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【15分钟的面试,10分钟都在询问家境,张雪峰的话并非一纸空谈】
现如今 , 社会的竞争愈加激烈 , 一纸学历或专业证书似乎已经不能成为你在求职场所的唯一敲门砖 。 一个普通的家庭背景 , 很可能成为你梦想工作的绊脚石 。 一位毕业十年的金融女硕士的面试经历让人深感冷意 , 她的故事背后揭示了社会对于家境、背景的过度依赖 。
宁波的这位金融专业的女生 , 面试15分钟 , 竟然有10分钟都在询问她的家境 。 考虑到金融是一个与资本、关系紧密相关的领域 , 但对一个求职者如此明显地展现出这种态度 , 令人震惊 。 考官连她的专业技能都未深入询问 , 直接转移到了她家庭的状况上 。 可想而知 , 这样的公司更重视的是你家的背景 , 而非你的能力 。
这种做法其实并不是个例 。 很多大公司在招聘时 , 更倾向于选择那些家庭背景好 , 有着丰富人脉的应聘者 。 原因很简单 , 这样的员工可以为公司带来更多的资源和机会 , 而这对于公司的发展显然是有利的 。 但这背后却忽略了一个很重要的问题:真正的能力是无法被家境所替代的 。
家长为孩子选择大学和专业时 , 往往只看热度 , 不看实际 。 所谓的“有出息”往往被简化成好大学、好专业、好工作三个要点 。 然而 , 这一切真的那么简单吗?为何那些看似“有出息”的学生 , 走出学校却发现自己在职场上找不到方向 , 找不到归属?
张雪峰早年便为这种普遍现象给出了答案 。 他认为 , 普通家庭的孩子应该更为理性地看待热门专业 , 更应该结合自己的实际情况和兴趣来选择 。 因为 , 当你只是盲目追求热门专业时 , 你可能会发现 , 自己付出了那么多 , 但得到的回报却远不如预期 。
很多人觉得 , 自己进了好大学、学了热门专业 , 未来的工作机会应该是不可限量的 。 然而事实并非如此 。 在真实的职场中 , 你所遇到的竞争对手不仅仅是你的同学 , 还有那些家境富裕、从小接受全方位培养的孩子 。 面对这样的竞争 , 普通家庭的孩子无疑处于劣势 。
但这并不代表没有机会 。 努力、勤奋仍然是我们最大的武器 。 只有真正投入 , 真正用心去做一件事 , 才可能在这片竞争激烈的土地上找到自己的位置 。 家境、背景虽然重要 , 但更重要的是你的能力、态度和决心 。
首先 , 要真实面对自己 , 了解自己的真正兴趣和擅长之处 , 而不是跟随大众的选择 。 其次 , 我们应该学会规划 , 早做准备 , 不等事情来临时才手忙脚乱 。 再者 , 家长也应该给予孩子更多的支持和引导 , 而不是盲目追求所谓的“成功” 。
每个人都有自己的人生 , 我们不能被社会的标准所束缚 。 真正的成功不是名利双收 , 而是能够做自己喜欢的事情 , 并为此付出努力 。 家庭的背景、社会的评价都只是外界的因素 , 真正能决定我们人生的 , 还是我们自己 。
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