2） 公司及个人财务资料 。3） 客户资料 。
4） 其他商业秘密 。4. 乙方未经甲方事先书面同意不得： 1） 以自己或他人名义经营与甲方业务或类似的业务 。
2） 担任其任何公司或单位的雇员 ， 顾问（包括不取报酬的工作）等 。3） 依法终止或解除合同时 ， 乙方应将其管理的甲方的一切技术资料 ， 业务档案 ， 规章制度 ， 计画 ， 备忘录 ， 客户名册 ， 财务报表或培训材料等资料归还甲方不得以任何形式保留副本 。
4） 甲方对于模范遵守企业规章制度以及工作成绩优异的乙方 ， 应当根据企业规章制度给予精神鼓励和特制奖励 。甲方对违反企业规章制度或不服从的乙方 ， 可以根据企业规章制度给予批评教育或者纪律处分 。
第七条教 教育与培训 1. 甲方有义务对乙方进行职业道德、上岗前培训及职业技术培训的义务 ， 如需乙方从事特种作业 ， 应经过专门培训 ， 持证上岗 。2. 乙方应努力学习技术业务和科学文化知识 ， 提高工作能力 。
3. 甲方出资培训乙方 ， 乙方所取得的培训证明及相关证照应交甲方保存 。4. 如甲方出资培训乙方 ， 乙方须为甲方服务满规定的年限 ， 否则乙方需承担培训费用 ， 其数额按已服务年限递减计算 。
具体服务年限及递减方法参照甲方有关管理制度 。第八条 续订、变更或解除、终止劳动合同的条件 1. 符合下列情况之一的 ， 甲方可以即行解除本合同 ， 双方依法办理退工手续 。
1） 在试用期内 ， 被证明不符合录用条件的； 2） 乙方因严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 3） 严重失职、营私舞弊 ， 对甲方利益造成重大的损失的； 4） 在职期间 ， 在外从事与公司所营相同性质之业务； 5） 乙方不能胜任工作 ， 经 。
8.劳务合同怎么写劳务合同（范本）编号____________甲 方_________________________乙 方_________________________签订日期_________年_____月_____日XX市劳动和社会保障局监制甲方________________________法定代表人___________注册地址_________________________________________乙方_____性别_____居民身份证号___________________出生日期_____年_____月_____日在甲方工作起始时间_____年_____月_____日家庭住址_________________________________________邮政编码________________________户口所在地_____省（市）_____区（县）______街道（乡镇）根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定 ， 甲乙双方经平等协商一致 ， 自愿签订本合同 ， 共同遵守本合同所列条款 。
一、劳动合同期限第一条 本合同为_____________________期限劳动合同 。本合同于_____年_____月_____日生效 ， 其中试用期至_____年_____月_____日止 。
本合同于____________________________________终止 。二、工作内容第二条 乙方同意根据甲方工作需要 ， 担任____________________________________岗位（工种）工作 。
第三条 乙方工作应达到____________________________标准 。三、劳动保护和劳动条件第四条 甲方安排乙方执行________________工时制度 。
执行标准工时制的 ， 乙方每日工作时间8小时 ， 每周工作40小时 。执行综合计算工时工作制的 ， 乙方平均每天工作时间不超过8小时 ， 平均每周工作不超过40小时 。
执行不定时工作制的 ， 在保证完成甲方工作任务情况下 ， 乙方自行安排工作和休息时间 。第五条 甲方安排乙方加班 ， 应符合法律、法规的规定 。