辅警|辅警新一轮招聘要来了，转正有五险一金，看看岗位分析！招聘

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今年秋季的辅警岗位公招也要来了，作为公安工作中的重要辅助力量，辅警的作用已然不可或缺。每年的辅警招聘人数都比较多，岗位也很多，其中报考门槛低、专业限制小受到了很多考生的关注。

那么想要成为一名辅警，首先要知道这个岗位的考情，今天贺老师跟大家分析一下。
【辅警|辅警新一轮招聘要来了，转正有五险一金，看看岗位分析！】1、报考人数比较多
很多人可能觉得辅警是“合同工” ，肯定没什么人报名。其实现实情况恰好相反，多地热门岗位的竞争能达到100:1以上，这个竞争比完全不输公务员考试。其中每年像高速公路交通勤务辅警、机关文职辅警的报名人数会比较多，也是竞争很大的岗位。

比如说内蒙古招的高速公路交通勤务辅警岗位，报考人数能达到3342人，竞争比在167:1 ，可见这些职位是很受欢迎的。其实从现实原因分析也很好理解，工作地点在市区的热度比郊区的高。交通勤务类辅警、留置看护辅警在招聘中也很受欢迎。
2、考试内容有体能测试
在考试中，分为笔试、体能测试、面试环节。笔试大部分地区考行政职业能力测试和公安基础知识两门，面试以结构化面试为主。最重要的是体能测试，很多人在这一关败下阵来，身体素质不达标也无法成为一名辅警。

体能测试需要前期有一定训练基础，比如中长跑、折返跑、摸高都要提前进行锻炼，考生需要重视一下。
了解了考情之后，很多考生比较关注辅警岗位的薪资待遇问题。因为各地区的待遇不同，贺老师以重庆地区举例，警务辅助人员工资包括基础工资和五险一金，扣了保险之后到手在2.8K-4K左右，公积金每个部门有差异。
其他的福利包括职工食堂，一日三餐都管，比自己解决吃的好。另外就是生活中会发放一些津补贴，每年有一笔年终奖发放。这个待遇不算高，但贵在稳定，不会说拖欠工资。也不会随时担心被辞退，这是体制内工作岗位的一个优势。

那么想要报考辅警岗的考生，首先要看这个收入情况是否会产生心理落差，因为辅警并不是一个高薪的工作，有的人是为了警察梦，有的人是追求稳定。这些条件能接受再进行报考，对于特别优秀的辅警或通过个人立功的方式也有机会特招入警，这是辅警岗位的一个优势。
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