高等教育|长江三峡集团招聘,平均薪资10000左右,没有笔试仅有面试

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文/香橙聊教育


在众多的体制内单位当中 , 国企、央企、事业单位是招聘最多的 , 也是大学生最容易进入体制内的 。 但说起薪资最高的还是央企 。
中国长江三峡集团就是央企 , 从名字上也能看出是做什么的 , 其重要程度也是不言而喻 。 正因为这样 , 这类企业招聘更值得毕业生选择 , 一方面是薪资待遇更好 , 另一方面则是招聘的次数并不多 。 这不 , 毕业生的机会来了 。

长江三峡集团面向社会招聘 , 平均薪资10000左右 , 没有笔试仅面试这次长江三峡集团是面向社会招聘 , 虽然招聘的人数不是很多 , 但却没有笔试 , 直接采取初审然后面试的方式 。 换言之 , 毕业生只要过了初审那一关直接就进入面试了 , 面试在通过基本上就上岸了 。
尽管从招聘要求上来看 , 要求可能要高一些 , 可薪资待遇也是真的不低 。 据了解 , 三峡集团的平均薪资差不多在10000左右 , 各项福利待遇齐全 , 这就是央企的好处 。

至于要求上 , 本科学历就可以报考 , 往届生也可以 , 所要求的专业也都是土木、水利、计算机一级财务等相关专业 , 总体上涉及面也比较广 。
最后就是报名的时间截止到10月14日 。 也就是说 , 长假期间也是可以报考的 , 有想法的毕业生不妨到官网看看 。

长江三峡集团招聘 , 值得注意的问题也不少 , 考生需要留意央企招聘虽不常见 , 可薪资待遇也是真的好 , 因为薪资待遇好也备受关注 。 但因为这次是面向往届生招聘 , 也就需要有工作经验 , 三峡集团也不例外 。 大部分岗位都有工作经验的要求 。
有一年以上的 , 有5年以上的 , 还有8年以上的 。 自然了该有的上岗证书也不能少 。 这里也引出了另一个问题 , 那就是毕业生的年龄问题 。 除了极个别的岗位要求年龄不超过35岁 , 大部分岗位都不超过45岁 。

相当于放宽了年龄标准 。 这对于毕业生而言也是一件好事 , 但对于应届毕业生而言就不是好事了 。 因为年龄满足 , 但工作经验完全没有 。 再者 , 也有个别的岗位要求是党员才能报考 , 所以大学期间入党也很有必要 。
【高等教育|长江三峡集团招聘,平均薪资10000左右,没有笔试仅有面试】最后就是背景调查也需要适当的注意 , 因为大企业都有 , 央企更不例外 , 小问题一般没有影响 , 但如果竞争太大又或者原则上的问题就不行了 。

毕业生目标是央企 , 提前做好准备很有必要 , 对就业的帮助很大大学生就业难众所周知 , 也因为这样 , 让不少的毕业生把就业的目标放在了体制内单位上面 , 国企、事业单位是最常见的 , 央企也不例外 。
但因为央企招聘的次数不是很多 , 毕业生恰好遇到的概率更不大 , 导致很多毕业生其实都错过了央企招聘 。 可实际上 , 如果大学生能明确自身的就业目标(确定几个就业的单位) 。

这样就会格外的关注 , 自然也就能第一时间掌握招聘信息 , 也有了更多的时间去准备和备考 。 其次 , 就是考证 , 像上面提到的党员证以及英语四六级证书都是有利于就业的 。