招聘|中铁十七局招聘标准公布，2大专业成为主力，福利比肩体制内大学生|国企

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2021年全国高校毕业生已经突破了900万，大学生越来越多的时代，很多同学也已经意识到了，寻找一份稳定的工作，免于不断在人才市场中辗转，是多么重要。
大型国企因其性质和待遇，吸引着不少优秀的大学生报名。虽然与真正的体制内工作有区别，但胜在企业往往比较正规，在福利方面也有保障，入职以后差不多也算半个铁饭碗了。

铁路行业曾经被人们称为“铁老大” ，能够在相关领域谋得一份职位，是很不错的结果。而中铁集团作为中国铁路工程的基建和设计单位，自然有很大的分量。
能在这种国有独资企业中工作，既少了很多职业生涯的风险，也能确保现实的收入。对于毕业生来说，确实值得考虑和争取。目前十七局已经公布招聘条件，我们来看看详情。

中铁十七局面向大学生招聘，福利比肩体制内， 2大专业是主力中铁下设很多公司，分别承担了不同地区、不同领域的工程任务。中铁十七局集团的实力是非常强悍的，在全国各地都有分布。
在福利方面除了“五险”和“二金” ，还包含各种各样的补助。而面向大学生招聘的岗位，往往月薪是6千起步，算上其他的一些津贴，收入属于很不错的。

重要节日时还会发放一些特殊福利，综合看来甚至要比肩体制内岗位了。根据历年的招录看，有2大类专业的学生是主力，那就是机械类和土木工程。
土木工程是不少理工类院校都会设立的专业，与中铁等大型工程单位很对口。尤其是男同学，找工作更容易。机械类专业也是在工程建设中离不开的人才，录用概率很大。

应聘标准公布，满足条件的大学生不要错过知名国企的招聘标准一直都是相对较高的，十七局也不例外。大学生想要顺利求职成功，一定要重视校园招聘这个大规模扩招的时机。
【招聘|中铁十七局招聘标准公布，2大专业成为主力，福利比肩体制内】一，招聘范围：2022年应届生，且没有签约、没有缴纳社保。国企担负着一定的社会责任，所以每年扩招基本是以应届生为主，缓解当年大学生就业的压力。

二，学历要求：全日制本科及以上学历。由于本次招聘是面向大学生提供的，含有一定技术和知识要求的岗位，十七局应聘人数较多，很遗憾专科生不在范围之内。
三，成绩要求：中铁十七局很重视大学生的在校成绩，尤其是专业课的成绩。应聘大学生会被要求附上经过学校盖章的成绩单， HR会查看学分绩点和专业表现。

工作有辛苦一面，大学生选择前也需考虑自身适应能力进入中铁对于大部分同学来说，是非常不错的选择，至少在待遇上是可观的，家长们对于这种国企单位一般也会很认可。不过任何工作都有自己的优缺点。
根据一些在职大学生的反馈，有些岗位是在工地内上班，办公环境可能不是那么理想。有的工程远离市区，对于正年轻的毕业生可能略感枯燥。