富士康|郑州富士康又有“大动作”，薪资翻倍招聘新人，评论区骂声一片( 二 ) 郑州|招聘

建议大学生在读书期间，利用课余时间多考一些含金量高的证书，尤其是与所学专业有关的证书，可以提高自己的竞争力，将来去“大厂”面试时，更容易在人群当中脱颖而出。

提前学习面试技巧。很多大厂在招人时，都会设有笔试环节和面试环节，笔试的难度并不是很大，只要认真备考，通过率还是很高的，但面试环节难度非常大，很多大学生都是在面试环节被淘汰。
面试是讲究技巧的，建议大学生提前学习，可以报名参加相关培训班，也可以请教过来人，要了解面试官会问哪些问题，知道应该从哪些角度回答这些问题，做好了充分准备之后，面试时更容易给人留下好印象。

总而言之，郑州富士康因为疫情登上热搜，暴露出很多问题，也导致这个“大厂”饱受质疑。富士康确实存在很多问题，希望这件事情过去之后，公司内部能够及时整改，解决问题，在招聘新人的同时，也应该努力留住老人。
【富士康|郑州富士康又有“大动作”，薪资翻倍招聘新人，评论区骂声一片】互动话题：对于富士康高薪招聘新人的举动，您都有哪些个人见解？欢迎大家交流讨论，可以在下方留言区内畅所欲言。