今年45岁的我 ， 每一次辞职都是预演和自己编排设计的 ， 我感觉年龄在职场中确实占有一定的因素 ， 但是 ， 关键还是在于自己求上进的初心 ， 不要放大辞职的消极的后果 ， 而是要积极看待辞职能带来的选择机会 。

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