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1、增强团队意识 。需要把企业和自身的命运融为一体,增强团队合作意识,不要以事不关己高高挂起的心态对待,这样下来企业的整体效益就会提升,个人的发挥空间自然会变大 。
2、改变工作态度 。转变工作态度,用高一级的目标态度要求自己 。
3、培养边界敏锐度 。建立跨界思维 , 跳出传统的边界看问题,是未来创新的一个重要方向 。
4、专业能力 。专业能力最后一是结合你所在的行业、企业,因为应用而产生价值 。有些岗位,咱们不一定要做过 , 但一定会要求要懂,换作自己做,一定不能比现在岗位上的那个人做的差 。这是以后做管理必须的 。一个完整的知识体系,包括一个个业务模块的系统思维 。
【工作能力怎样提高 工作能力如何提高】5、学习能力 。到了工作岗位上,学以致用非常关键,其次要会抄作业 。有些时候真的是先找别人的作业来抄答案,先向标杆看齐,先向优秀的人学习 。举一反三,这一点也很重要 。做错第一次叫作不知道,第二次叫不小心,第三次叫故意 。职场混得狼狈的人往往是听不进良言还屡次重犯 。
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