职场故事|职场“骗局”防不胜防,如果你相信了,吃亏只是早晚的事( 二 )





再次 , 工作过程 , 导致成就不同谁的能力也不是生下就有的 , 而是通过工作中逐渐积累的 。 经历不是经验 , 经过不是阅历 。 只有在不断地工作中能力才能得到提高 。
所谓的“有本事 , 走到哪里都一样 。 ”事实上 , 只是给自己的心理安慰罢了 。 现在能力强不等于未来能力强 , 在这里也许出类拔萃 , 换个地方可能只是平庸之辈 。
不同的工作过程 , 会让人的能力得到提升 , 别幼稚的以为“只要有本事 , 走到哪里都一样 。 ”要知道 , 所谓的本事 , 只是在相对固定的范围内而已 。
可能有些人会说 , 能力就是比所有的人都强呢?那如果抱着这样的想法 , 好像那个理论又成立了 , 但是要知道社会进步 , 时代迭代如此之快 , 谁敢保证自己一直站在顶端 , 只有在做事的过程中才不会被落下 。



最后 , 有能力也要找到适合的平台人们常说:“男怕选错行 , 女怕嫁错郎 。 ”无论能力强弱 , 本事大小 , 只有在合适的地方才会有更好的发展 。
能力的强弱 , 会随着工作过程不断地提升 , 会在不同的平台得到不同的发挥 。 有些地方能让普通的人变得优秀 , 能让优秀的人变得卓越;而有些地方会让普通的人变得更加平庸 , 让优秀的人成为普通的人 , 让卓越的人也越来越差 。
所以对于职场人来讲 , 从来不存在什么“走到哪里都一样的说法 。 ”而是在合适的平台 , 找到自己合适的路径 , 选择属于自己要走路 。
有本事、有能力没错 , 但真的并非走到哪里都一样 , 飞行员有能力吗?你让他开火车 , 还真不一定是最优秀的 , 适合的才是最好的 。



【职场故事|职场“骗局”防不胜防,如果你相信了,吃亏只是早晚的事】总之 , 职场谎言就是“只要有能力 , 无论走到哪里都一样 。 ”每个人都有自己的闪光点 , 能在适当的位置发挥出自己的最大价值 , 才是关键 。 别再拿那种谎言来当作跳槽的底气了 , 关键是找到适合自己的路径 。