招聘|四大银行统一招聘！月薪最低5000元，考生有福了，工作有保障了工商银行

文章图片

文章图片

【招聘|四大银行统一招聘！月薪最低5000元，考生有福了，工作有保障了】

文章图片

所以大学生们为了不再为找工作发愁，有个稳定的工作，能够养活自己，越来越向往稳定的公务员，国企和事业单位了。因为这些单位一般不会辞退人，而且工资够生活，福利也多，以后的养老就不用发愁了。
银行作为我国的国企，也成了毕业生们的选择之一，尤其是四大银行，福利待遇和工资相对来说更加好一点，每年不论是银行的秋招还是春招都有无数毕业生报名参加，想要考一个好成绩然后有一个稳定的工作。

四大银行统一招聘，考生工作有保障了目前四大银行招聘岗位有管理培训生和信息科技岗，信息科技岗包括数据分析、UI及视觉设计、AI算法、数据库管理、创新应用、信息安全管理等都是这些银行的岗位。
招聘岗位是纳入国家统一招生计划，在校期间为非在职的2022年应届毕业生（不含委培生和定向生）；2021年1月至2022年8月毕业且初次就业的海外院校毕业生。

专业要求是具有国家认可的本科及以上学历，主修经济学、管理学、法学、理学（数学、统计）、工学（计算机、电子信息、自动化、电气、机械、仪器）、文学（外语、新闻）等相关专业。
招聘条件是按国家或高校规定如期毕业。国内院校应届生入职时须获得毕业证、学位证、就业报到证；海外地区院校毕业生入职时须获得教育部学历学位认证。

四大银行福利待遇对比，哪个银行挣得更多？

首先排名第一的一定是工商银行，月薪最低5000元

工商银行的发展已经成为了四大银行之首，业务体系完善多元、职业发展渠道宽阔、业界资源丰富。比较明显的就是大部分房贷合作银行都是工商银行，房地产这样一笔流水进入工商银行很难发展不好。
今年工行的净利润达到了2987亿元，稳居首位，基本上新入职员工都在5000元左右，而且除了基础工资还有绩效奖金、年终奖、季度奖，虽然绩效奖金和每个月完成的业务量有关，但是年终奖每年最少有3万元。

其次排名的就是中国银行了，年薪12万，福利加起来4-5w

中国银行有着独特的薪资核算体系，行员的月薪就是目标年薪×匹配度×70%/12 ，扣除社保及公积金和个税后就是到手的工资，新入行的员工匹配度一般为75% 。
中国银行的薪资构成一般是基本工资+奖金+法定福利+各种补贴+其他福利，基本上加起来基本工资年薪12万，福利加起来一年也有4-5w 。

最后就是农业银行和建设银行了，月薪最低6000

农业银行和建设银行转正后一个月6500元，年终奖也能拿到2-3w.
笔者有话说四大银行虽然每年都会进行秋招和春招，但大部分都是要求应届毕业生的，所以大家还是要珍惜自己的应届生机会。
今日话题：你觉得四大银行哪个待遇最好？