|日薪3000招聘安全套测试员?
日薪3000招聘安全套测试员?安全套还能搞真人测试?!!
对 , 你没听错!
网上曾经有过一个奇葩招聘:日薪3000招安全套测试员 , 要求:18-25岁女性 , 五官端正、开朗活泼 , 据说 , 这则招聘发布不到2小时 , 就有22人报名 。瞬间不少人怀疑小编有没有手抖把薪资弄错 , 日薪3000 , 那一个月岂不是9万???等等 , 安全套这种品类还能明目张胆搞真人测试?确定不wei法吗?
嘿嘿嘿~你们不要想歪啦!安全套测试员指的是测其安全套的安全性 , 而不是用户体验~是不是瞬间打消了很多人的积极性?那安全套究竟应该怎么测呢?
1、首先是——电检 , 全称电子针孔检测
电子针孔检测的目的就是检查有没有破损和其他缺陷 。 因为乳胶制品是不导电的 , 一旦导电 , 就说明有其他漏洞 。 所以检测中 , 一旦有电流产生 , 说明被检测的这支就是不合格的 , 那就得撒有拉拉了~
2、其次是——漏水测试
安全套漏水 , 这可关乎“生命安全”呀~安全套不安全?试想一下 , 如果在用完安全套后才发现“有漏洞” , 那情何以堪 , 只能靠紧急BYY来救场了 。 所以 , 安全T厂商在出厂前 , 经过精密的测试 , 才敢出货 , 不然迎来的就是吃不尽的纠纷 。 那“漏水测试”究竟应该怎么测呢?简而言之 , 就是把安全套冲水悬挂 , 有没有漏水的 。 如果没漏水 , 就再拿下来在有色的吸水纸上 , 滚动至少完整一周 , 确保万无一失 。
但并不是每个安全套出厂前 , 就要经历漏水测试的哦~漏水测试属于批次大批量抽检 , 每月每次大概就抽那么一两百万只吧.....没被抽到的安全套也会被同批次的兄弟姐妹连累 , 它们就当场宣告作废 , 休想活着出来~
3、最后是——爆破测试
经过风吹雨打和电闪雷鸣 , 接下来就是大招:爆破测试了!爆破测试就是在理想条件下 , 把安全套充气到极限 , 在膨胀爆破瞬间 , 检查它的压力值、体积、以及使用时间 。 它能承受多大的压力 , 决定了它有多优秀 , 嘿嘿~(PS:爆破测试也属于抽检 , 一月一次大概就抽那么50万只吧 。 )
以上三项测试全都属于安全套的安全性测试 , 安全在安全套中太重要了 , 一能防止意外造人 , 二能防止意外疾病 。 那安全套过五关斩六将后出现在你面前 , 就真的安全了吗?没这么简单 。
维基百科数据显示 , 即使安全套被完美使用 , 怀孕概率仍为每年为2% 。
而实际上 , 会完美使用安全套者不足8%!不分正反、尺寸不对、戴早戴迟、拆开撕破......
使用过程中破损等等等 , 导致实际失败率高达12%!(数据来源:《性学观止》)看看每年戴套意外怀孕的500万人 , 你就知道情况有多糟心了......
【|日薪3000招聘安全套测试员?】话说回来 , 有这么一份日薪3000的工作 , 你愿意来吗?
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