职业教育|8.6分却惨遭封杀,演员被抵制,这部电影道尽了大多数女人的一生( 二 )


那时候 , 初冬的阳光照在我奶奶的脸上 , 我感觉她像一个保护神 。

我奶奶也真的是我们的保护神 , 我小时候和我弟吵架 , 挨打的那个人永远是我 , 而只要我奶奶在 , 她总会将我护到身后 , 甚至不惜为此和我妈吵架 。 我婶婶因为要拼三胎 , 将我妹妹送给了别人 , 是我奶奶坚持抱了回来......
我奶奶在我们家族女孩成长的过程中 , 很多时候起到的不仅是启蒙的作用 , 她更多的时候代表的是一种信念 , 她让我们坚信:来自周围的恶意 , 不是因为你不够好 。
如今 , 我和妹妹们都有了自己的家庭 , 来自童年的那些隐痛也早已随着时间的推移烟消云散 , 我的父母面对我的时候也不再是“泼出去的水” , 而是“幸好生个女儿啊 。 ”
有的人童年治愈一生 , 而有的人一生都在治愈童年的创伤 。

为何重男轻女的大多是女人呢?其实想想他们成长的过程就不难理解 。
几十年的生活经验 , 让那些遭受重男轻女精神伤害的女人们觉得 , 儿子的利益是和自己的利益一体的 , 女儿是外人 。 这也是为什么有些女人一边抱怨父母重男轻女 , 一边做着重男轻女的事情 。
她们怨恨上一代重男轻女和对待下一代的时候重男轻女都是为了自己的利益 。
一个人从出生起就被区别对待 , 从有独立意识起就被别人强行灌输一个理论 , 这些虽然可怕 , 但她能够在成长的过程中对这些进行修正或终止 , 才是难能可贵的 。
2.
金智英是不幸的但又是幸运的 。 因为初入职场的她就遇到了一位睿志的上司 。
大学毕业后 , 智英激情满满地想要大干一场 , 却被现实打败 。 学校只向公司推荐男生 , 很多公司在招聘的过程中也会偏向男生 。 而原因仅仅是因为:
男生不会因为做家务而分散精力 , 不会因为怀孕生子 , 哺乳 , 照顾孩子而影响工作 。

看来女人还进化得不够好 , 没有进化成超人 , 既能承担生命延续的重任 , 又能职场家庭一把抓 , 还不需要帮手 。
智英只能降低自己的工作要求 , 终于有一家企业愿意录取她 。 这份工作智英做得小心翼翼 , 如履薄冰 。 她帮同事订餐 , 冲泡咖啡 , 收拾碗筷 , 领导的黄腔和同事的指手画脚 , 以及有意无意的揩油 , 她都默默承受了 。
有一天 , 她的女领导突然告诉她:这些都不是你金智英需要做的 。
她很幸运 , 初入职场便遇到了一个理解自己的女上司 , 不仅在工作上提供帮助 , 生活上也时常指点迷津 。
可在某些时候 , 智英的女上司 , 也无力改变 , 同样是职场的弱者 。 比如酒桌上的"霸凌" 。

一次出席宴请甲方的饭局 , 智英被安排坐在一个油腻老男人旁边 , 整场酒局都充斥着他低俗的黄色笑话 , 一双咸猪手也没停着……对此女上司自身难保 , 更是无暇顾及智英 。
相比男人 , 女人在职场真的很难 , 遇到良心企业还好点 。 说说我自己的经历吧 。
我毕业后入职的是一家外企 , 在业务部做助理 。 有次我们宴请某国的客户(名字不说了) , 吃完饭大家去唱K 。
客户谈起自己国家的"婚姻文化" , 意思是一般超过50岁的夫妻便各过各的 , 相互不干涉 , 婚姻只是形式 。 并以玩笑的形式把自己"家外有家"的事情说得清新脱俗 , 荣耀无比 。
在场的女生不置可否 , 接下来简直让人大跌眼镜 。 因为气氛热烈 , 交杯换盏几轮之后 , 客户竟然边扭边唱 , 将衣服脱得只剩底裤了 。
我们经理便找了个借口打发我们同行的三个女生走了 , 此后 , 公司招待某国的客户都不让女生参加了 。