|无论你有多少能力，多少资源，也可能被淘汰

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【|无论你有多少能力，多少资源，也可能被淘汰】
做好自己，无论你有多少能力，多少资源，也很有可能因为各种原因被淘汰，原因也许就是因为你不合群，一个人单打独斗的话，你永远没办法走得更高更远，如果是被人排挤也无济于事，所以在职场中你要懂得在合群中更好地融入集体。 1、学会“示弱” 。自卑感会造成自己内心的一种失衡，在职场中别人对你好，无论出于出于什么原因，你都很有可能会出现一种自我否定，从心底还是把自己放在很低的位置，而在别人看起来，就是一种示弱的表现。而这就需要你在合群中，学会示弱，不要再总是把自己摆在高高在上的位置，适当的示弱，给别人一种可以依靠，能够依靠的感觉，在职场中适当的示弱，能够展现自己的能力或者价值也许能够更好地走得更远。
2、学会“低调” 。人们常说：知世故而不世故，就是这个道理。职场中这句话同样适用，做足自己的本分，适当时刻保持低调，在职场中总是露出自己的锋芒给人看，一个人的能力再强，也不一定能够做好事情，所以在别人眼里都会认为你是一个“刺头” ，所以偶尔学会低调一下，一个人时间久了，会给人一种高傲的感觉，也就不会像在职场一样和别人竞争得你死我活了。
3、学会“平衡” 。职场中很多时候我们能够看到一种状态，就是什么样的人都有，并非所有的人都是不思进取，而是他们太过于看重自己的利益，而忽略了别人的利益，只认为自己比别人更努力就可以了，甚至自己都没有发现自己的错误，但当自己也陷入到同样一个状态中的时候，也会不知所措，就会造成无奈的局面。如果你自己也出现了这种状态，就要提前做好准备，做好“平衡”的准备，在合群同时也做好自己应该做的工作，这样才会更好地站稳脚跟，才能够走得更高。我们身边总有那些能力特别突出的人，却因为他们的突出不被赏识，而能力平庸的人却总被高看了几眼，这究竟是为什么呢？1、领导安排太轻松，所以不愿费心思。有些人能够做到领导交办的事情认真去做，甚至在领导交待事情的时候完全没有推脱的想法，完全心甘情愿去做，这种完全就是大智若愚，这类人能力极强，也非常勤奋，他们在领导面前总让领导在心中留下好印象，而且领导会认为他特别稳重，认真，没有什么花招，可以完全放心的放权。 2、领导太强势，怕得罪领导。