显然 , 当老板有这种想法时 , 只会显示出老板的小气和小格局 , 也暴露了老板不自信的弱点 。 老板生怕员工会拉走客户 , 撬走了他的生意 , 才气急败坏之下做出如此决定 。 换一个角度去想 , 要是老板是一个懂得做生意 , 懂得珍惜人才的人 , 岂能会委屈有能力的老员工呢?有眼光的老板会通过升职加薪来稳定老员工 , 而不是老员工要辞职了 , 才来担心他手上的资源会带走的问题 。
站在员工程明的角度上看 , 自己入职公司后 , 通过自身努力而得到的人脉资源 , 理应就是自己的成就 , 无论去到哪都能辅助于自己的事业 。 对于老板的无理要求 , 员工要坚持自己的原则和底线 , 不要盲目地听从老板的吩咐 。 一旦解除了劳动合同 , 就是解除了雇佣关系 , 你们之间也没有任何依附关系 , 离职的员工也可以不听从老板的要求 , 坚决维护自己的合法权益 。
离职时 , 如果老板让你当面删除客户联系方式 , 你会怎么处理?欢迎发表你的看法 , 评论区见 。
【删除|离职时,老板让员工当面删除客户的电话,员工一句话让老板无语】我是羊仔的职场之路 , 职场无小事 , 处处大道理 , 每天分享一点点 , 每次进步一点点 。
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