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最近 ， 年关将至 ， 但国内很多互联网公司的这个年 ， 可真是不好过 。
腾讯、阿里、爱奇艺、字节等大厂在广告营收持续下滑之后 ， 开启了一波又一波的裁员潮 。
上个月 ， 阿里巴巴内部裁员约 2 万人；
近期 ， 爱奇艺裁员比例达 20% 至 40%；
年底 ， 字节教育旗下多个业务开启裁员模式 ， 近 2000 人被裁撤 。
而这 ， 也让不少毕业回国求职的海归们 ， 转变了观念 。
以前 ， 面对爸妈 “考公务员” 的建议嗤之以鼻 ， 总想自己去找更有挑战、薪资待遇更高的工作 。
而现在 ， 国企央企、事业单位 ， 真香！
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2021毕业生求职报告
从 2021 年毕业生求职报告来看 ， 有 90.9% 的应届生更青睐事业单位、国企、央企等体制内工作 。
而且 ， 海归群体也更倾向于稳定的岗位 ， 2020 年有 25% 的海归选择入职国企 。
可见 ， 疫情影响下 ， 稳定 ， 成了所有人最看重的一环 。
因此 ， 国企央企成了海归眼中的香饽饽 ， 稳定之余 ， 还有在京落户资格、足额缴纳五险一金 ， 退休待遇好...... 这些完善的福利和政策 。
不过 ， 今年毕业回国的小伙伴很幸运 。
因为这两年 ， 国企央企都会开启新一轮的扩招 ， 而且还是由国务院下达的指令 。 有了官方做背书 ， 大家也能重燃找工作的信心了！
但是 ， 今年还是有不少留学生 ， 手握名校履历却求职无门 ， 对国企央企的求职充满疑惑：
为什么越来越多的留学生想进入国企央企呢？
进入国企央企需要具备哪些能力呢？
哪些专业更容易进入到国企央企工作呢？
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