|新年计划，让月收入从3千到1w

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文/砺金石-言默
我们总是高估一夜间能改变的事情，却低估十年间能做到的事情。
就我自己而言，作为一名残障人士，在上学期间找实习是比较困难的，因为实习生就是要能吃苦，能跑动，而我不行。所以我职业规划上的试错，都需要放在毕业后的工作。
我相信很少人能在毕业后的第一份工作一直干到退休的。更多的是迷茫，不确定自己喜不喜欢，适不适合。所以，必须要做好毕业后的3年规划，和5年规划。
多面试，这是我自己比较后悔的事情，当年就是被自己的身体情况困扰，没怎么敢跑校招。但，第一份工作，我们什么也不懂，一定要通过与不同公司的交流，在有限的信息里对比出比较好的企业。选一家条件比较不错自己也能够得上的，先定下心干个两三年。
第一份工作，我们上班时间必须全身心地投入，并且尽量多接触不同的工作，不能抱着老板都是压榨自己的心态。这两三年是打好根基的时间，刚开始分配给我们的肯定都是一些非常非常基础的工作，甚至可能不用动脑子，所以，要尽可能地抓住各种机会，小到预定会议室发会议通知，大到参与部门核心项目，或策划部门节日活动……每一件事都是加深自己对部门、对公司的理解，是判断自己在这里的发展是否有前途的重要依据。
业余时间，我们可以尝试发展自己的第二职业，像线上中文教师、自媒体、文案写作、设计绘画等，不放过任何一个试错的机会，也许并不如自己想象的成功，但这跟第一份工作同理，是打下根基必须经历的过程。

回到正职，经过两年多与领导、同事的相处，对公司的了解，如何判断自己是否有发展空间？
重点观察自己的直属上司和部门经理，看看他们是否自己未来想成为的人？如果不是，可以开始为谋求更好的发展做准备，先留意公司内部的转岗机会，同时关注招聘网站上发布的岗位。
在我们不懈努力的准备下，这时候的选择就不那么有局限性了，我们既可以看其他公司相同岗位的机会，也可以拿着自己第二职业的作品，去尝试找自己更感兴趣的岗位。
曾经有一位想转行新媒体的朋友，没有新媒体的全职经验，条件与岗位也不太匹配，但是他之前在公众号发表上百篇文章的热情打动了一家公司的老板，老板最后破格录用了这个朋友。
我并不想随大流制造恐慌，但35岁的中年危机确实存在。尤其是我们残障人士，不得不承认随着年龄渐长，体能会慢慢下降， 35岁对我们来说，是更重的打击。留给我们试错的机会和时间真的很少很少。
【|新年计划，让月收入从3千到1w】退一万步说，非残障人士没有工作还能应聘当外卖小哥、滴滴司机来照顾自己的温饱。可是我们呢？又有多少残障人士能跑得动，开得车呢？