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春节之后 , 事业单位考试已经拉开帷幕 , 不少地区已经开始出公告 , 大大小小的招聘不计其数 。 目前已经确定的是 , 全国事业单位联考将会在3月份进行 , 那么报名时间可能就安排在2月中下旬 。
今年事业单位考试变化比较大 , 不仅时间提前了一个多月 , 而且在招录上有以下3个趋势 , 3类人属于优先招录对象 , 看看你满足条件吗!
1.应届毕业生优先
优先招录应届生是今年各个公职考试的大趋势 , 公务员、国企均是如此 , 事业单位自然也不例外 。 为此 , 不少单位还进行了扩招 , 让应届生可报岗位更多一点 。 之前几年因为疫情原因 , 应届生就业压力变得极大 , 增加政策性岗位招录数量也是应对方法之一 , 对于应届生来说 , 这是一个好机会 。
事实上 , 应届生本身也比较适合考编制 , 考试状态比较好 , 有充足的时间和精力学习 , 有条件的还能全职备考 , 这都是往届生很难具备的品质 。 很多应届生一毕业直接进入体制内工作 , 一次没考上 , 多考几次也上了 。 事业单位本身考试次数就多 , 竞争也没那么大 , 应届生可以多试几次 。
2.高学历优先
这几年事业单位的招录情况是越来越看重高学历人才 , 甚至比公务员考试要求更高 。 特别是教育、医疗类型的岗位 , 要求研究生以上学历的岗位比比皆是 。 如果是人才引进、英才大会等特殊招录 , 直接就是研究生学历起报了 。
以前总有人说 , 学历在考编的时候没用 , 因为全看分数说话 。 这话只对了一半 , 参加考试的时候确实一视同仁 , 但在报名阶段就进行过一次筛选了 , 学历不达标 , 压根连考试资格都没有 。 所以说 , 高学历还是有很多优势的 , 考编的时候都能快人一步 。
3.有基层经验优先
今年上半年的事业单位招聘还有一个显著特点:面向基层招人 , 部分岗位要求2年以上基层工作经历 。 之所以要求基层经验 , 也是两方面的考虑:一是基层事业单位数量众多 , 考生如果有基层工作经历 , 会更加适应工作环境 , 不会来了就辞职;二是政策要求 , 为了鼓励更多大学生去基层服务 , 明确要求在事业单位招录中 , 特地留出一部分岗位面向基层人员定向招录 。
对于应届毕业生来说 , 如果一时找不到合适的工作 , 可以去三支一扶、特岗教师、大学生村官、西部计划等项目服务 , 服务期满结束后 , 有的能原地落编 , 有的可以参加后续的事业单位考试 , 都有不错的前景 。
【事业单位|2月事业单位开启招聘,有正式编制,3类人属于优先招录对象】以上3类人在报考事业单位时优势比较大 , 满足条件的同学可以多多关注哦!
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