招聘|社区工作者的待遇不算好，但是大家都想去，是有什么魅力吗？招聘

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社区工作者虽然不是编制内员工，但是也是经过选拔和公开招考程序，才能进入街道或社区两委一站开展工作的，相对来说更正式些。这些年，社区工作者逐渐成为热门岗位，很多人挤破脑袋都想进去。
【招聘|社区工作者的待遇不算好，但是大家都想去，是有什么魅力吗？】不过说实话，社区工作者的待遇算不上最好的，每月到手3~4千，干着同样的活，待遇不如编制员工。那社区工作者靠什么吸引众多应聘者呢？本文整理了几个原因，或许能解开大家的疑惑。

工作内容简单
社区工作者主要为小区内的各类人群提供公共服务的，包括小区环境美化治理、解决居民之间矛盾，管理流动人口和做好计生服务等工作，是直接面对群众的一个部门。
社区工作看似繁琐，但是技术含量低，就是一个熟能生巧的过程。好多工作只要理清楚，按照相关规定来办事，就很容易上手。当然了，这也和社区只是一个服务性质的单位有关，并没有实质性的权利，遇到不能解决的事情上报上级机关就行。

招录要求低
对于广大考生而言，他们看中的是社区工作者的招录要求，不像公务员一样条件多，也不像事业单位的有着较高的学历要求。社工只要满足大专文凭就能报名，专业上没有强制要求、年龄范围可以到40岁，有的地方45周岁，整体的招录条件非常低。

工作稳定
社工另一大优势是工作稳定，因为是通过正规渠道招聘的，和单位直接签订合同，工作期间，除非有了原则性错误，或者主动离职，一般单位是不能轻易辞退职工的。虽说不是编制内员工，工作的稳定性是相同的。
另外，社工的五险一金入职起便开始缴纳，缴纳金额比私企员工好很多，工资由财政负担，基本保障是有的。

适合三类人报考
一是大专学历的学生，社工招聘对大专生是很有诚意的，几乎所有社工招聘大专生都能报考。考上后，工作几年，晋升主任或者社区党委书记，还有机会参加公务员定向招录，不失为进入体制内的好方法。
二是本地户籍人员，社区工作的服务对象是本地人，本地户籍人员应聘，一方面工作稳定性强，另一方面本地人之间沟通交流更方便，能让人觉得靠谱放心。

三是退伍军人，退伍军人报考社工，学历可以放宽至高中。退伍军人考公务员、事业单位都会有对应的政策优惠。
总的来看，社工的优势还是很明显的，工作稳定、内容简单、考试难度也不高，要是对经济上没有太多要求，社工确实是一份稳妥的工作。你觉得社工怎么样？评论区说说你的看法！