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随着社会竞争的日益激烈 , 好的工作越来越难找了 。
曾几何时 , 大学生被誉为天之骄子 , 谁家要是出了一个大学生 , 别人都羡慕得不行 。
随着大学的扩招 , 如今大学生已经越来越多 , 就算曾经被视为稀有人才的“海归” , 在大城市也并不少见 。
面对学历的日渐内卷 , 公司招聘时提出的要求也越来越高 , 从专科到本科 , 从硕士到博士 , 条件就像某些地区娶媳妇的彩礼一样 , 越来越高 。
有些公司除了业务能力和学历之外 , 还会对应聘者的其他方面有特殊要求 , 比如属相、星座、血型等等 。
相对于这些五花八门的要求 , 北京的一名女子在找工作时 , 遇到了更特殊的要求:出差时 , 介意和董事长一个房间吗?
2月10日 , 北京一名女子在网上曝出自己的这段求职经历 。
女子近段时间一直在找工作 , 偶然间 , 她看到一家公司的招聘广告:招聘董事长秘书 , 月薪8000元——16000元 。
除了学历和业务能力的要求之外 , 招聘广告中还标明一条要求:35岁以下 , 身材匀称协调、身高165厘米以上 , 形象好 。 后面还特别备注:需附素颜照片 。
如果只看上面这些加粗的字 , 大家有没有觉得像征婚的广告?
招聘广告上面还特别提醒:请看好要求 , 再投简历 。
这就意味着 , 公司在提醒那些条件不符合的人不要投简历 , 以免浪费彼此的时间 , 不论是业务能力和学历不符合条件 , 还是素颜照片不符合要求 。
女子没有想太多 , 觉得这家公司给出的月薪还算满意 , 自己各方面的条件 , 也都符合招聘广告上面的要求 , 就向这家公司发出了简历 。
不知是女子的业务能力和学历 , 还是她的素颜照片让对方满意了 , 女子收到了这家公司的面试通知 。
进入面试环节 , 公司一般会向应聘者问一些实质性问题 , 例如能否接受加班 , 或者期望的月薪是多少 。
但这家公司向女子提出的“实质性问题” , 却让她万万没想到:出差时 , 介意和董事长一个房间吗?
女子听完感觉有点诧异 , 但她还是按自己的正常理解询问了一下:你们董事长是女的吧?
公司人事回复:男的 , 50多了 。
女子表明态度:这不合适吧?
人事却很淡定:其实没啥 , 不多想就好 。
还补充一句:和董事长住一间酒店 , 能住的条件好一些 。
女子询问:你们公司是差旅费的预算不够吗?
人事回复:这两年公司压力很大 , 能节流的地方尽量节流 。
最后 , 由于对这个“实质性问题”的回答没能让公司满意 , 女子应聘失败了 。
此事发到网上后 , 引发了网友们的议论:
还要素颜照 , 这是在选妃吗?
有点小钱或者职位、思想肮脏的男人哪都有 , 我朋友在一家奶茶店上班 , 老板居然想潜规则她, 说给她每个月加300元工资 。
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