招聘|进入社会后才明白，为啥当初老师让重视校招，后悔没听老师的话动力|春节|宁德

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地球在昼夜不息地转动，人的命运也不会被定格，可能有部分大学生，在就业过程中屡屡碰壁，但要明白的是，一个人不会永远倒霉，一次面试失败，并不代表永久失败，当然前提是学生坚持不懈，并有一定的自身能力。

近年来，大学生就业备受关注，找工作关系到学生以后的人生，有的学生倾向于稳定的铁饭碗，有的学生喜欢迎接挑战，而在就业市场中，拥有“特殊身份”的大学生，在找工作中，具有优势，比如高学历、党员、军人、三支一扶等，此外拥有应届生身份的大学生，在求职过程中，也会获得不少隐形福利。

学生进入社会后才明白，为啥当初老师让学生重视校招机遇总会在不经意间一闪而过，大学生要时刻做好准备。如今就业形势十分严峻，毕业生想要寻求一份心仪的岗位并不容易，为了增加应届生就业率，高校会通过一切途径为学生提供平台，比如校园网信息、校园招聘等。

对于学生而言，求职途径并不唯一，整体上被分为两大类：校招和社招。很多学生毕业多年后才发现，校招和社招之间差得不是一点点，不少学生感到后悔不已。
作为一名应届生，如若错过了校招，求职难度会加大不少，试想一下，没有任何工作经验的应届生，与社会上有多年工作经验的人去竞争，难度可想而知。但是学生参加了校招，就会享有诸多优势。

首先学生进入体制内或者大型企业的机会更多，在每年校招期间，我国各大银行招聘、国企招聘、大型工厂招聘，都会走进校园，而且很多岗位都是为应届生专门设立，应届生可选择性光，而面对社招，应届生可能就没有如此多机会。
其次校招大多属于正式招聘，被录取的学生，一般会直接转为正式员工，为了让应届生迅速适应职场生活，企业会对他们进行系统的培训，这对与应届生能力的提升很有帮助。

最后就是竞争者水平相当，除去少数学霸和天才，大部分毕业生专业水平，与综合能力相差并不多，而且大学生工作经验并不多，大家可以同频金正，通常大学生提前准备一份个人简历，并做好面试准备，胜出的机会比较大。
如若参加社招，却是另一番景象，社招一般先通过简历筛选，然后是多轮免试，各种条件和门槛，最后很可能没有通过免试，还有很多学生，在HR简历筛选时，已经被淘汰，连免试的机会都没有，所以学生千万不要放弃校招机会，除非真的没有适合自己的岗位。有越来越多的毕业生纷纷表示，后悔当初没有听老师的话。

分析：校招的优势比较明显，学生还需抓住机遇，不要等毕业多年后再感到后悔，正所谓“机会留给有准备的人” ，大学生想要在校招中找到心仪的工作，还需提前做好准备工作。
校招有优势，自然也有劣势，校招企业数量以及涉及的领域范围有限，并不能满足所有专业学生的就业需求，因此，学生在重视校园招聘的同时，还需关注其他招聘网站，从方面同时进行。