招聘|中国烟草公开招聘200人，入职即享优厚福利待遇，往届生也可报考国企

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“毕业即失业”是很多大学生的真实写照，在日益激烈的职场竞争中，毕业生如何安身立命就成为了社会性难题，因此学生求职的要求也随着时代的发展而转变，更多的是寻求安稳有保障。

因此那些拥有“铁饭碗”之称的岗位就成为了学生们的首选，但是公务员考试的困难程度众所周知，所以毕业生们就将目标转向了国企事业单位，希望能够为自己谋求一份心仪的工作。

而国企也需要很多专业的优秀毕业生的加入，所以会为毕业生提供优越的福利待遇，但是大部分都是面向应届生开启的，往届生的机会比较少，不过喜从天降，大型国企中国烟草公司发布最新招聘公告，不仅给予了往届生竞争机会，还采取“回避原则”增加公平性。
中国烟草发布招聘信息，入职可享优厚福利待遇，往届生也可参与竞争中国烟草作为国企有各个不同的分支，总体福利待遇差不多，但不同地区会根据当地的实际情况和工作性质进行增添福利保障，入职就可以享受优厚的福利待遇，不管如何都是毕业生不错的选择。

此次公开招聘的是贵州分公司，招聘人数可达200名，面向的是满足对口专业的毕业生，不再单招应届生，这也就意味着往届生也是可以报名参加的。
同时本轮招聘采取了全新的“回避原则” ，毕业生不能报考三代血亲、夫妻关系和近亲关系人员做领导的部门的岗位，极大地减少“人情”关系带来的不公平现象，为普通考生开辟通道。

这样一来确实会吸引大批毕业生的注意，但是作为国企对于岗位人员的学历和专业要求严格，学历本科起步，部分岗位要求研究生学历，而且年龄也有限制，本科生要求在26周岁以下，研究生可适当放宽至28周岁。
同时由于工作性质特殊，专业要求比较严格，像烟草专业、计算机专业、机械制造及自动化专业等一些对口专业才可报考，所以考生要提前看好报名要求，满足条件再进行报考。

此轮招聘报名时间定于3月21日12点~29日12点，想要报名的考生要按照要求准备相关的证件，等待初步审核，与此同时可以进行备考工作，争取能够获得这次入职名额。
作为国企中国烟草福利待遇好，但也存在一定的弊端，毕业生要学会权衡利弊中国烟草作为国企福利待遇自然是可以比肩公务员的，除了基本员工的福利待遇之外，还会毕业生提供给更多保障制度和补贴，为学生解决后顾之忧。

但是凡事都是利弊并存的，国企内部竞争激烈，晋升通道并不比公务员好很多，而且大部分的岗位不会很清闲，需要承受高强度的工作压力，想要往高处走还要能熬得住，所以对学生的身心素质要求比较高。
同时毕业生需要考虑此次招聘的贵州分公司，地理位置也应在考虑范围内。省内学生自然是比较占优势，但省外的毕业生要考虑清楚自己是否能够适应当地的生活，毕竟生活习惯以及当地的经济水平都是要考虑的，所以学生应当权衡利弊谨慎选择，当然面对好机会也要把握住，不要左右摇摆耽误时间。