招聘|2022国家电网6大分部招聘结果，东北分部被吐槽质量差，仅2个985( 二 ) 宜兴

只有经过充分的准备之后，那么大学生被招录的可能才会提高，名企的招录是有多个不同环节的，从报名开始就会有淘汰了。
不是有多少报名的大学生，就会让其全部进入到下一个环节，在简历筛选环节，是会刷下去一部分不符合条件的大学生。

只有通过报名筛选的大学生才会进入到接下来的笔试环节，笔试和面试等环节的安排，是想从不同方面来对大学生进行考核的，大学生要让自己更容易从中脱颖而出。
可以搜集一些经典的笔试和面试题来做一做，或者是向身边认识的有经验的学哥或者学姐去请教一下，这样在不同环节的准备中就会变得更有眉目一些了，不容易抓瞎。

国企招录对于大学生的专业能力要求，会更高一些在不同岗位的招录中，大学生的专业能力是很重要的一部分，只有大学生的能力和岗位需求相符合才有被录用的机会。
而相比之下，国企招录对于大学生的专业能力要求，无疑会更高一些，那些能够被国企录取的大学生，在专业能力在全年级都是属于过硬的，所以大学生不能忽视对自身专业能力的提升。

笔者总结：不同分部的招录标准不是一样的，有的会把标准定得高一些，经常会看到名校的大学生，但东北分部的标准是没有那么高的，个别大学生是来自于985的。
剩下的大学生基本都是来自于双非的院校，像国家电网大型国企，是会对大学生定期进行招录的。
感兴趣的大学生一定要把握住报名的机会，不要错过了时间，应该有春招和秋招的机会。

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