最近有想要入职律所的小伙伴留言问:他们面试了多家律所 , 但大部分律所的面试都没有结果 。 他们想问一下律所在招聘的时候主要有哪些考虑?或者它们希望应聘者有什么样的条件?
在此作简要解答:
客观上来说 , 每一个律所或律师都想招聘一个优秀的实习律师或律师助理 , 这是人之常情 , 可以理解 。 毕竟律师行业也是越来越卷 。
以我个人的经验和经历 , 以及身边的律师朋友招聘实习律师或律师助理的时候 , 他们主要考虑的方面 , 给大家来分享一下相应的经验 。 主要有 , 你的毕业院校 , 你的学历 , 你的专业是法本还是非法本?以往是否有过法律实务经验(比如有没有去过法院、检察院实习过或者去律所实习过)入职以后能否接受长期出差 , 你对薪资的要求 , 你对应聘这个律所的业务是否感兴趣或者是否了解 , 你未来的法律职业规划 。
以上是律所或者律师在招聘实习律师或律师助理的时候 , 经常性考虑的几个方面 , 希望大家有所了解 。
【律师|律所招实习律师或者律师助理,一般考虑哪些方面?】同时提醒大家 , 就业找工作是双向选择!有些律所面试不上 , 也不要太过担心 , 律所这么多 , 总有双方看对眼的!
总有一家律所适合你 , 不要气馁!在此预祝各位未来的律师大咖律途顺利!
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