求职|年轻人找工作不要看钱？经济学家直接回怼，一句“无知”很接地气( 二 ) 大学生

有些HR也同样是大学毕业没历练多久，应该对大学生的处境感同身受，可依然觉得自己能狐假虎威的，大学生也不用低声下气，显得自己很没有自信。在自信这件事情上， 00后大学生做得就很好。

如何让自己毕业后少受职场委屈？00后大学生的优点值得学习走出校园，同事和老板不会像老师那样，会给学生改错的机会，毕业生有错误，可以说明改正，如果被揪着不放，就学一学00后“不惯着”的态度。
有创新精神是这一代学生的优势，他们紧跟潮流，思想不滑坡，有自己的独特想法，这是好的一面。毕业生也得做到能屈能伸，面对那些有能力但是有点骄傲的前辈，还得多扮演“小弟”的角色，学到技能是最关键的，大不了不去参与无用的社交。

当然了，想要少受委屈，只靠嗓门大，家底硬还不行，真本事在手，谁还会给你“穿小鞋”呢，用自己的专业去对抗无理的规则，那赢的就是自己。
笔者寄语：取他人之长，补己之短，专家的话有的能听，有的刺耳，学生们自己辨别就好，只是被完全照搬，用在工作上，还得自己去摸索，才能有专属的生存法则。
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