外卖员|有点吓人的数据,中华全国总工会不小心公布了中国就业市场的真相

外卖员|有点吓人的数据,中华全国总工会不小心公布了中国就业市场的真相

文章图片

外卖员|有点吓人的数据,中华全国总工会不小心公布了中国就业市场的真相

文章图片

外卖员|有点吓人的数据,中华全国总工会不小心公布了中国就业市场的真相

文章图片


疫情期间 , 很多中小型公司支撑不住 , 纷纷倒闭 , 这直接导致了很多人失业 , 就业市场一片惨淡 。
很多人连基本的生活都没办法保证了 , 更不用说交房贷车贷了 , 因此他们纷纷开始找其他的途径 , 在找到正式工作之前先打一份工 , 起码先能维持住自己的日常开销 。
很多人觉得 , 失业只是个别现象 , 不能以偏概全 。 但是事实就是如此 , 根据中华全国总工会的调查数据显示 , 目前全国职工总数4.02亿左右 , 新就业劳动者8400万人 , 农民工2.93亿人 。
新就业劳动者泛指那些外卖员 , 快递员 , 网约车司机等新兴的产业 , 这些行业虽然发展较晚 , 但是与我们的生活息息相关 。 那么 , 这些数据究竟暴露了中国就业市场的哪些问题呢?

数据分析乍一看新就业劳动者有8400万人 , 感觉没什么问题 , 但是对比中国的所有职工人数 , 就会发现 , 新就业劳动者占据百分之二十 , 这是一个不健康的数字 。
随着失业人数增加 , 这个比例还会接着上涨 , 很多人把送外卖当作欠债或者失业后最后的退路 。
过去 , 我们经常听说外卖小哥努力跑单 , 一个月可以赚一万元以上 , 现在却很难看到这样的消息了 , 就是因为外卖小哥太多了 。

而且 , 调查数据也显示 , 我国职工的平均年龄是38.3岁 , 很多中年职工都因为公司结构优化 , 面临被清退的问题 。
一方面 , 年轻人不断的参与各个公司的面试考试 , 但是好像各个公司都不缺人 , 一岗难求 。
另一方面 , 被优化的员工只能继续投入到就业市场 , 和年轻人竞争 。 在这样的风气下 , 就业市场好像越来越卷 , 每个人都感觉找工作非常困难 。

平台无奈之前广州的外卖平台史无前例的传来一则消息:外卖员招满了 , 需要托关系才能去送外卖 。 这无疑证明了 , 过去我们总说 , 大不了就辞职送外卖的日子 , 已经一去不复返了 。
【外卖员|有点吓人的数据,中华全国总工会不小心公布了中国就业市场的真相】虽然我国对于外卖员的需求量非常大 , 但是外卖员的增长速度实在太快了 , 不少找不到工作的人就专门去做这一行 , 我们再也没有心目中的“好退路”了 。
另一个新就业劳动者云集的行业就是滴滴司机 , 目前 , 该行业也接近饱和 。

有不少下载了滴滴的车主会发现 , 如果你所在的城市滴滴司机非常多 , 平台就会委婉的劝你选择进厂打工 , 并且提供各种打工大厂的联络方式 , 可以说是非常“贴心”了 。
种种迹象都在表明 , 这些我们过去看不上眼的职业 , 也在内卷的洪流中被看作“香饽饽” , 一份工作 , 你不想干 , 有的是人想要顶上 。
就业市场的压力分摊到每一个人身上 , 就造就了学历的内卷 , 大家都希望自己可以拥有更高的学历 , 未来再找工作的时候可以有更多优势 , 但是最后毕业了发现 , 找工作依然很难 , 并且是越来越难 。

考公热考研热考公热也是最近几年尤为严重的现象 。 考公的待遇不错 , 最重要的是 , 工作稳定 , 旱涝保收 , 不会面临失业危机 。
现在的年轻人受这股思潮影响 , 纷纷选择一条看似最稳妥的道路 , 考公也许不是他们喜欢的路 , 但是这是包括父母在内社会中所有人都认为好的道路 , 因此也逼迫自己 , 走上这条路 。