裁员|21年毕业生就业市场表现“冷淡”,私企招聘找不到人,90后怎么了( 二 )


而考研一般是从大三开始准备 , 会错过大四的秋季校园招聘季 。 之后更是如果上岸就直接上学去了 , 没考上的除了选择春季就业 , 也可能再备战一次 。

  • 选择四:自己做老板
和以前不同 , 当下年轻一代们因为经济条件好点 , 外加各个省市对大学生创业也都有政策和经济上的补助 。 让很多学生在就业时 , 与其选择给别人打工 , 更愿意和朋友一起做生意 , 想要闯出一片自己的天下 。
所以也正是以上的四种选择 , 让本该全部涌入就业市场的应届毕业生被分流了 , 私企们招人变得有点困难 。

新时代下 , 90后们到底想要啥其实就私企招聘的问题而言 , 福利待遇较好的外企等公司是不愁招不到人的 。 只是不少工作很辛苦的大公司 , 以及待遇不行的小公司会深受其困 。
而这也是因为在当下这个新时代 , 年轻一代们的自我追求和生活心态发生了变化 , 大家不再为了工作而工作 。
尽管对待工作还是会以认真的态度进行 , 但也绝对不会再委屈自己 。 如果公司有压榨情况 , 或者是提出过分的要求 , 年轻一代们也是说走就走 , 拒绝用健康和快乐去做兑换 。

笔者寄语:新时代青年 , 引领新时代风气尽管会有很多人认为是年轻人们变娇气了 , 是90后们太叛逆了 。 但从实际角度来说 , 年轻一代们只是更尊重规定 , 并且对那些不良且约定俗称的事情说不了而已 。
毕竟在这一过程中 , 年轻人们也只是维护了自己的权利 , 工作中的事情也都尽力完成了 , 只是希望保证生活和工作达到一个和谐而已 。
【裁员|21年毕业生就业市场表现“冷淡”,私企招聘找不到人,90后怎么了】【今日话题】:你觉得90后们在职场中的表现怎么样?