组织考察但没被任用是否从领导职务晋升 _生活百科

我认识一位退休的老同志。说起他的自身经历，他最后悔的就是当初年轻气盛得罪了单位分管领导！
在省直机关正厅级单位里，一般都有几个下属的事业单位。这些事业单位都是正处级。事业单位的一把手，只要有人帮忙，可以很轻松的进机关担任处长之类职务，改成公务员身份。这些政策上没有任何问题，关键是单位愿意用你。
这位老同志当初40岁时，就在机关下属事业单位当一把手，一心想在45岁之前进机关当处长，改为公务员身份。然后，再图谋进一步发展！
但他的做法却不怎么厚道，眼里只有厅长这个一把手。认为只有厅长满意，才能帮他实现愿望。
分管他们单位的领导，是厅里二把手，副厅长，还分管人事部门。由于平时他只听厅长的，深得厅长赏识，却不怎么把分管领导放在眼里。
就这样，他想进机关的问题一直没有提上厅里议事日程。

铁打副职，流水的主官。没几年，厅长虽然走了，分管领导却还在位。虽然没有当上厅长，但仍然是单位二把手。新来的厅长，对单位情况不熟悉。对人、对事，都采取这位副厅长的意见。
所以，直到60岁时，这位老同志仍然还在事业单位一把手位置上。事业编制退休。
分管领导可以决定下属单位正职的升迁吗？【组织考察但没被任用是否从领导职务晋升】1.同时分管人事的分管领导，对下属单位正职的升迁有着举足轻重的作用。
2.深得一把手信任的分管领导，对下属单位正职的升迁有着非常突出“影响” 。
3.在单位资历较浅的普通分管领导，虽然不能完全决定下属单位正职的升迁，但在研究会上发表一些“真知灼见”，也可能改变集体的决定。
总之一句话，分管领导“做糖”可能不会很甜；但“做醋”，却会很“酸”！
个中滋味，你好好品！细细品！
决定权肯定没有，都是一把手决定的，要是在事业单位，大家会提出考察名单，由组织部统一考察，如果你正好在名单里，考察也没有问题，那主管领导的意见基本就可以定下来了，前提是一把手没有特殊意见。

组织考察但没被任用 是否从领导职务晋升

组织考察但没被任用是否从领导职务晋升