招聘人员一般不会对成绩有过分苛刻的要求（国企政府机关不知道，外企等基本都这样） 。那么如果你一个二线学校的学生，无论你自诩素质多好，能力多强，在这点上，肯定是要扣分的 。
如果学校再差点，甚至都不是本科学历，那么就要更实际一点了 。
此外，语言，特别是英语能力应该是单独开来要看的 。
因为外企一般语言不行的话，是很难有缘分的（特别是一些普通工种，例如财务，HR之类，技术性岗位要求会稍微低一点，但英语好的人肯定会吃香很多） 。
较后一个要考量的可能不能叫做资源，较后一个应该是个性和追求 。
这里有两个测试，你们可以尝试一下，一个是MBTI，一个叫做DISC。你们做免费的版本一般就够用了 。
做完以后对自己个性就有一个了解了 。这个结合追求（比如有人想挣大钱，有人想安稳过日子，有人不想太累，有人想出人头地），就可以基本确定你该往那种类型的企业去靠 。
这些都分析完以后，大致就有那么几类人 。
排名个因素分析下来，就是家里有牢靠的关系（20%），有一些靠谱的关系（30%），一些不靠谱但可以发展的关系（30%），没有任何关系（20%） 。
第二个因素分析下来，就有名校专业冷门，名校热门专业，非名校热门专业，非名校冷门专业以及英文好，英文一般和英文很烂这么几种 。
第三个呢，除了性格以外，追求上也就无外乎要钱还是要生活这么两种（想兼得的话不是说一定不可能但你得排名个因素够可以才行） 。
而放在本科毕业生面前的，也就那么几条路 。考研，找工作，出国 。
考研
考研真的适合你吗？
考研可以分差校考到好校，差专业考到好专业，差校考到差校这么几种 。
之前我有帖子其实质疑中国目前的研究生教育不好，这点我到今天还是想说的，考研前请一定要慎重一点仔细考虑清楚，否则白花3年时间浪费青春 。
那么什么样情况可以考虑考研呢？
排名，这类人学校么不是名牌，成绩也不是较好，专业也就那样，家里又没有过硬的关系 。也就是本科毕业不是那么容易找到理想工作的，可以考虑 。
第二，所选的专业上，要找到一份好工作必须具有研究生资历的 。（比如IT，通信类底层开发人员，牛企基本本科生不要的） 。
第三，本科阶段有太多的不理想，甚至都不是本科（学校不理想，成绩不理想，专业不理想的，地点城市不理想的），也可以考虑 。
除此之外，大家考研的回报就很难说了 。
特别对于那些211学校的学生，211现在有多少大家也很清楚，已经不能完全算是名校，只能说学校还行 。
那么有些专业，比如机械，其实你本科毕业的时候，那些著名企业已经会跑来转一圈的招聘了，你考研了的话，就不一定回报率很高 。
因为学校还是这个学校，招聘的企业也还是那么些，而一般一个企业，本科生和研究生的差距待遇在3000以内，大部分在1000-2000之内，那么你算一笔账 。你如果本科毕业就可以有一个3500的offer的话，研究生毕业的时候，即使给你5500的offer，其实你还是亏了的 。
3500*12+4200*12+4800*12+5500*12，看上去3年后，你的工资只有5500，但这3年可是你在赚钱，而不是做学生继续花钱呀 。
另外，一般一个人工作满了3年以后，已经是一个比较合格的初级工程师了 。那么在干1-2年，就到了排名个跳槽的黄金期，到那时候，工资30%以上的涨幅不是不可以实现的 。
而一个研究生毕业，也要花上2年时间才成为一个合格工程师，那么这时候，一个25岁，一个27岁，谁划算？

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