员工培训包括以下几方面培训的目的培训的目的主要是说明员工为什么要进行培训无论何种类型的培训规划的设计都要开宗明义，简要概括地说明员工培训的目的只有明确了培训的目的，才能确立员工培训的目标范围对象和内容 。
【职工培训课程 员工培训课程内容】企业培训的目标就在于使得员工的知识技能工作方法工作态度以及工作的价值观得到改善和提高，从而发挥出较大的潜力提高个人和组织的业绩，推动组织和个人的不断进步，实现组织和个人的双重发展培训课程设置是建立在培训需求 。
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