职场故事|那时候身在职场的我，自然是更喜欢这样的长假职场故事

“调休放假再次惹起热议，今年中秋3天假期无调休，国庆休7天上7天” ，看到这样的消息，我本能地没法控制地，从心底升起一股优越感，实在是禁不住的洋洋自得。这样的态度不太好，这样的心理也不太健康，可是我实在是忍不住要这样，真的不是刻意的，而是油然而生。原因很简单，我现在是个无业游民，说好听一点叫做“灵活就业人员” ，说直接了就是“失业人员、社会闲散人员” 。不上班，现在的日子，别人的每一个上班日，对我来说，都是放假日。所以，对这个公布的放假方案，我不会去议论，也不会去争论，更不会去掂量哪种放假更合我的心意。对我来说，现在的每一天都是放假日。好像，也真的可以说“管我什么事呢？\"
那么，也只能假设一下，就当是自己如今是在职人员，在这样公布的自己也只能去实行的放假方案里，自己更喜欢哪一个方案。以我个人的喜好，当然是喜欢”休7天上7天“ ，对一个喜欢旅游喜欢出去跑的人，这是机会，如果是喜欢凑热闹和朋友搭伴的，更是难得的机会了。身在职场，多少是不那么方便和自由，能和无业人员比谁更方便更自由？
我以前还没有做”社会闲散人员“的时候，也是受累于上班制度，好像也有过类似的长假，黄金周之类的，也只有趁着这样的机会，才能跑出上海的范围，算是出了远门了。那时候身在职场的我，自然是更喜欢这样的长假。当然也有人不喜欢这样，因为连上7天会觉得很累。他们更喜欢劳逸结合的短假期。
我那时候供职的单位是服务行业，每周只休息周日一天，还真不方便出门旅游，好在每年有几天的年假，但是不能连休年假。领导也知道我喜欢旅游，尽可能把我的年假休息安排在靠近周日，这样我就有连休2天，连休3天的机会，也还有机会到江浙一带去逛逛。
因为领导的这一份照顾，我休假回来，心情大好，工作热情高涨，虽然出门所谓的旅游是蛮消耗体力的，但是要说工作积极性，只会增不会减。因为，自己感觉到了领导对自己的关心和理解，自己感觉到了满足。只是后来，换了店长，一个外地调来的年轻人，根本没有领导能力，不是我们这些老员工要刁难为难她，也不是她自己感觉的看不起她这个外地人，总之，她的领导工作一塌糊涂。至于工作管理之余的”人情“方面，她不允许我的年假放在周一或者周六，还告诫我，不要这么自私，大家都想周六休息的，家里都有事情的。好的，这话说得也有道理。即便是老同事把周六休息的名额让给我，新领导也不答应。我都没有了2天3天的连休了，也自然没法跨省旅游的了。要说工作积极性，提不起来。工作，还需要讲究一个气氛和环境，人情和温度。
休息，是为了更好地工作，工作，也是为了更好更舒心的休息，只有这样衬托了，才更能交织出其中的色彩来。只是，如今，自己是一个没有工作的”灵活就业人员“ ，灵活是灵活了，却不再有职场人祈盼渴望假期的那种美好心情，那一种只有上班下班才能摩擦出来的色彩。

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