许多|人在单位，不说这五种话，就是隐忍的聪明人大智慧

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俗话说：“一篱笆三个桩，一个好汉三个帮。 ”
生活中谁都会遇到自己克服不了的困难，谁都需要得到别人的帮助；职场中相处也是这样，人在职场中，聪明人都是学会隐忍，同级中如果有一个冤家，会让你在工作中很不自在，工作也会遇到重重阻碍，不会顺风顺水得心应手的。
因此，要采取有效的措施，消除不利的各种人为因素，同时创造一个团结和谐，心情舒畅的工作环境。
一个人在单位上，不说以下五种话，就是聪明人隐忍的人生大智慧。
01：在单位上，面对看不惯的事情，做到隐忍不说就是聪明人。
卢梭说：忍耐是痛的，但是它的结果是甜蜜的。
一个人能受得一些小小的气，能承受一些小小的忍耐，就不至于受一些大气。
有句话叫，能忍得一时之气，可免得百日之忧。
忍耐和坚持是痛苦的，但它逐渐给一个人带来好处是甜蜜的。
在职场中，很多事情都是看不惯的；比如：能力一般的人会被领导提拔重用；而专业技术一流的人，反而永远只有干活的份。
同时，那些喜欢拍领导马屁，上班经常迟到，下班经常早退的人，却会被评为优秀人员。
那些埋头苦干的老实人，不但拿得工资最低，而且还做得多错得多，因此，往往容易被领导批评扣分。

人在职场，身不由己。
聪明人都懂得隐忍，对于看不惯的人和事，睁一只眼，闭一只眼，假装不知道，只有自己的利益最大化才是做人的大智慧。
在职场中，如果逞一时口舌之快，对看不惯的人和事，发泄了心中的不满，就会给自己带来一些不必要的的麻烦。难免会得罪了一些人，遭到他人的排挤和冷落，甚至于工作也会岌岌可危。
学会隐忍是聪明人的大智慧，把看不惯的人和事，把想要脱口而出的话，咽回到肚子里去，只有这样做才是真正懂得了“隐忍二字”的重要含义。
02：面对单位里的丑闻，不谈就是减少是非，也是保护自己。
有句话叫：别人的流言蜚语，我充耳不闻；要想躲避流言蜚语，最好的办法就是封闭自己的嘴。
一个人在单位里工作时间久了，难免会知晓一些上司之间的丑闻；这时候选择假装什么都不知道，就是聪明的表现。
一个人即使以后退休了，也不提上司之间的丑闻，一点丑闻又有什么大不了的事情；本来就跟己无关。
但是单位里也有许多人，本来就有好奇心，爱管别人的闲事丑闻，因为想到自己常常受老板、领导的气，就把上司的丑闻公之于众，结果不仅坏了上司的形象，同时，连自己也遭受到了领导的报复，或者是领导按插的小人报复。

所以说，人在职场身不由己，即使是知道了许多的事，也不能对同事说起；因为同事中也有领导按插的亲信。
一个人如果把上司的丑闻说给同事听了后，过不了多久，上司就知道了，以后的日子也不好过了。
因此，真正有素养的人，不但会把任何人的丑闻都烂在肚子里，而且还会继续和上司交心。
03：在单位上，不当面顶撞同事，就是以退为进。
关于职场上的生存环境，有许多犀利的语言，即使是一根木头也能成精。有的人成了戏精，有的人成了神精，有的人成了杠精。