招聘|不担心“吃青春饭”的职业，年龄越大越吃香，退休后还可能被返聘招聘

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对于高中生而言，总认为上了大学就轻松了，可上了大学之后才明白，就业才是以学生身份最终要攻克的难关。
当代大学生在就业一事上面临着不少问题，竞争者众多是其一，教育的普及让大学生不再是稀罕的群体，就业后的内卷也是大学生需要面对的现状，没完没了的加班和业绩，稍不留神就容易被淘汰掉，这也导致当代大学生的就业观产生了转变。

当代大学生就业观，从“向钱看”逐渐转为“向稳看”
时代的发展，大学生的就业现状也有所改变，从前的大学生偏爱新鲜有挑战的工作，以高薪为优先，比如说曾经的教培行业，网罗了不少刚毕业的应届生，甚至才入职就能拿到月薪1万的待遇，但是双减政策之后，这些才入行的大学生被打的措手不及，被裁后开始找新的工作。

而互联网行业也是如此，越来越多的学生报考计算机，就是看重行业的热度和高薪，但是近两年的裁员也是事实，尤其是一些公司的中流砥柱，过了35岁的年纪体能跟不上，技术上又没有突破，就很容易成为被裁的目标。
看明白了眼下的就业现状，不少大学生的就业观也开始变化，不再单纯的“向钱看” ，而是希望找到一个可以长远稳定的发展，不会因为年龄增长而被迫转行的职业，希望“向稳看” 。

【招聘|不担心“吃青春饭”的职业，年龄越大越吃香，退休后还可能被返聘】不担心“吃青春饭”的职业，年龄越大越吃香
在大众看来，多数职业都是资历越深越受欢迎，所以不必担心年龄大了被辞退，但是在当今就业市场上，用人单位更反倒更偏爱年轻血液，因为年轻的大学生更听话，能提供的价值更多，这对应届生来说是好事，但是却不符合大学生“求稳”的择业观，那么有没有什么职业是不用担心“吃青春饭”的呢？

要说什么职业是越老越吃香，那么医生肯定算一个，首先医生的求学时间就比较漫长，要想在大城市的三甲医院任职没有8-10年的学习经历和博士研究生的学历很难胜任，一毕业就已经快30岁了，而这个时候医学生的事业才刚刚开始。

大众对医生都有刻板印象，觉得年龄越大越资深，反而是年轻医生常常会因为头发过于茂密而被质疑专业性，所以医生无疑是不用担心年龄增长而不受欢迎的职业，就连退休后还可能被返聘回医院。

教师之所以受学生和家长的欢迎也不是没有道理的，除了高薪和体面，稳定也是老师这个职业拥有的特质之一，和医生一样，家长们也是认为老师年龄越大越资深，拥有的教学经验越丰富，所以老师也不担心吃青春饭，尤其是在编老师，只要不触犯规定，基本上都能干到退休。

会计也是一个先苦后甜的职业，虽然很多人都在对会计行业唱衰，觉得市场已经饱和，会计专业的学生毕业了也找不到工作，但实际上行业缺的不是会计专业的毕业生，而是资深的从业者，中级会计的平均月薪基本在6-8千左右，高级会计更是被企业争抢的对象。