|职场发展就如同一个人的走路

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职场发展就如同一个人的走路，有着相同步调的人走同样的路，但是速度却可能有快有慢，快人一定比慢人走的快，这就需要更多的积累，积累越多走的越轻松，如此循环往复，便形成了良性循环。与人为善，不是因为自己是好人，而是因为自己的能力配不上自己所受到的恩惠，人一般都有自己的脾性，有自己的想法和观点，我相信大多数人的性格都是开朗、阳光的，一旦自己的性格被束缚，甚至受到别人的牵制，这时候就会感觉很无力。有人会站在更高的角度看问题，他们会考虑的更远更全面，更重要的是考虑问题的时候他们是用辩证的思维来看问题，他们看问题的角度不只是看到事情的表象，而是看到事情的本质。
他们看待问题的立场是非黑即白，看待事情的过程有别于一般人，他们看待问题会从更高的视角来看待问题。有人可能会和事物的表象较劲，看到事物的光洁，却忽略事实上的污泥，他们看到事物的表象就会看不起事情，这样的人通常只看到了事物的光鲜，却不会看到事物的本质，而在这样的人眼里，任何事情都不会很光鲜。人的一生虽然很漫长，但是一生的时间却可以很短暂，你可以有无限的时间做任何事情，只要做好了足以改变自己人生轨迹的1到2件事情就行了。因为生命中有太多的时间要用来完成一生的大事件，但有的人却不顾自己的年龄而随意地将自己的生命浪费在一件小事情上，最终也得不到自己想要的结果。
就像那句格言所说：“生命是太短暂的，如人饮水，冷暖自知” ，也许你认为很不可思议，但在某些人眼里，这句话却像是真理一样。职场人要活成谁？每个人都有自己的职责，他的意见与看法，关系着你能为公司创造多少利益。人不可能做到每件事情都有自己的看法，所以你需要多听，多看，当与上级或者同事有冲突时，你要想做好这些工作，那就要提升自己的综合能力，不是说提升的时机到了，就必须要去改变自己，而是要先去改变自己在工作上的思维。所谓的综合能力，就是指你综合运用各种知识，技能的能力。 【|职场发展就如同一个人的走路】只有综合运用多方面的能力，你才能胜任更多的事情，而这些事情并不是简单的事情。所以你要做好自己，只有做好自己，才能做好更多的事情。我们每个人能认识到自己的优点和不足，那就是很好的开始。总结：无论自己是否做得到最优秀，都必须要放平自己的心态，保护好自己。如果做不到以上所说的全面提升自己的综合能力，那就更不要纠结这些，努力提升自己能力。如果你在职场没什么成就、如果你在职场有成就，那么你身边的人会从下面两方面看待你。