房地产公司企业文化 房地产公司企业文化范文大全


房地产公司企业文化 房地产公司企业文化范文大全

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大家好,小编来为大家解答以上的问题 。房地产公司企业文化范文大全 , 房地产公司企业文化这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
1、对于房地产企业文化 , 可以先从几个标杆房地产企业的文化入手 , 来探讨共性的文化 。
2、万科的企业文化:企业愿景万科的企业愿景是成为中国房地产行业持续领跑者 。
3、为了早日达到该愿景 , 万科要求自己要从下面几个方面努力:不断钻研专业技术 , 提高国人的居住水平;2、永远向客户提供满足其需要的住宅产品和良好的售后服务;3、展现“追求完美”之人文精神 , 成为实现理想生活的代表;4、快速稳健发展公司的业务 , 实现规模效应;5、提高效率 , 实现业内一流的盈利水准;6、树立品牌 , 成为房地产行业最知名和最受信赖的企业;7、拥有业内最出色的专业和管理人员 , 并为其提供最好的发展空间和最富竞争力的薪酬待遇;8、以诚信理性的经营行为树立优秀新兴企业的形象;9、为投资者提供理想的回报 。
4、企业宗旨万科的企业宗旨是建筑无限生活 。
5、宗旨有几方面的含义:对客户 , 意味着了解你的生活 , 创造一个展现自我的理想空间;2、对投资者 , 意味着了解你的期望 , 回报一份令人满意的理想收益;3、对员工 , 意味着了解你的追求 , 提供一个成就自我的理想平台;4、对社会 , 意味着了解时代需要 , 树立一个现代企业的理想形象 。
6、核心价值观万科的核心价值观是创造健康丰盛的人生 。
7、核心价值观包括几个方面的内容:客户是万科永远的伙伴◎客户是最稀缺的资源 , 是万科存在的全部理由 。
8、◎尊重客户 , 理解客户 , 持续提供超越客户期望的产品和服务 , 引导积极、健康的现代生活方式 。
9、这是万科一直坚持和倡导的理念 。
10、◎在客户眼中 , 公司的每一位员工都代表万科 。
11、◎员工1%的失误 , 对于客户而言 , 就是100%的损失 。
12、◎衡量员工成功与否的最重要的标准是让客户满意的程度 。
13、◎与客户一起成长 , 让万科在投诉中完美 。
14、2、人才是万科的资本◎热忱投入 , 出色完成本职工作的人是公司最宝贵的资源 。
15、◎尊重人 , 为优秀的人才创造一个和谐、富有激情的环境 , 是万科成功的首要因素 。
16、◎万科尊重每一位员工的个性 , 尊重员工的个人意愿 , 尊重员工的选择权利;所有的员工在人格上人人平等 , 在发展机会面前人人平等;万科提供良好的劳动环境 , 营造和谐的工作氛围 , 倡导简单而真诚的人际关系 。
17、◎职业经理团队是万科人才理念的具体体现 。
18、持续培养专业化、富有激情和创造傛的职业经理队伍 , 是万科创立和发展的一项重要使命 。
19、◎万科倡导“健康丰盛的人生” 。
20、工作不仅仅是谋生的手段 , 工作本身应该能够给我们带来快乐和成就感 。
21、在工作之外 , 我们鼓励所有的员工追求身心的健康 , 追求家庭的和睦 , 追求个人生活内容的极大丰富 。
22、◎学习是一种生活方式 。
23、龙湖地产文化:使命:为客户提供优质产品和服务并影响他们的行为 。