通过我的经历 , 我觉得在不同阶段 , 学历和能力都有着不同的作用 , 两个都很重要 。
1.学历的作用性:
第一、如果你是一个毕业生 , 初入职场 , 那么学历对于你来说是非常重要的 , 这个阶段学历 , 包括学校的知名度 , 在学校期间的表现 , 都会成为你的职场“敲门砖” 。
第二、在一些企业中 , 学历也会成为升职加薪时 , 要考核的一个重要指标 , 并且福利待遇比较好的企业 , 还会有学历补助 , 尽显学历的重要性 。
第三、在很多企业中有一种认识 , 学历是体现学习能力的重要指标 , 不管这种认识对与错 , 但确实存在这种观念 。
第四、很多城市为了大批量引进高端人才 , 在拥有高学历的时候 , 可以享受当地很多的人才政策 。
2.能力的作用性:
曾经流传过一种言论:“我有能力 , 没学历也一样 。 ”虽然这句话不正确 , 但却说出了工作能力在职场中的重要性 。
企业是为了盈利而存在的 , 当进入到企业中以后 , 企业更多看的是工作结果 , 而工作结果的好与坏 , 就是工作能力的体现 。
进入到正常的职场工作中 , 哪怕你学历再高 , 但没有工作能力 , 不能为企业提供价值 , 没有工作上的正向结果 , 那被企业淘汰会是早晚的事情 。
总而言之:
职场中学历和能力都是很重要的 。
如果觉得自己的学历不够 , 在业余时间可以选择参加一些培训和统一的成人考试 , 提升自己的学历 。
如果觉得自己工作能力不够 , 就养成总结 , 分析的好习惯 , 找到自己的优势 , 专注发挥自己的优势 , 给企业带来收益 。
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