文职|军队文职公开招录多个岗位，实习期待遇丰厚，部分考生可优先录取大学生|军人|招聘

文章图片

文章图片

文章图片

正所谓“理想很美满，现实很骨感” ，多数大学生毕业后期望找到稳定且高薪的岗位，但现实却不得不让学生“低头” ，光是找到一份工作便很不易，更何况是高薪呢？

高学历人才的增加，也让大学生就业形势越发严峻，不仅要与同龄人竞争，还要与大批的失业、下岗人员竞争，尤其是在报考公务员、事业编制等岗位时，也常会出现“万里挑一”的情况。

军队文职以往都是内部招聘，近几年才面向社会公开招聘，本意也是为了缓解大学生就业紧张的压力，虽说军队文职并没有安稳的“事业编制” ，但其自身的特殊性，也颇受大学生们的青睐与认可。
军队文职公开招录多个岗位，实习期待遇叫人艳羡军队文职人员属于“合同工” ，并不享受军队人员编制，自然也不用参与日常训练，但是薪资待遇和福利补贴等诸多方面却并不差，实习期待遇也颇为丰厚，叫人艳羡不已。

本次军队文职公开招录多个岗位，其中空军文职人员招聘347个岗位，计划招录403人，岗位涉及计算机操作员、卫生员、档案保管员以及视讯员等，多是专业技能岗位。
还有陆军文职人员也公开招录1559人，岗位包括出纳、实际、勤务员等，而对学生的年龄也有着部分限制，要求年龄不得超过35周岁，且要具备相关职业技能证书，而应届生报考会放宽经验要求。

但对学生的学历要求并不高，专科学历也有机会报考，而且实习期待遇也能在7000元左右，转正后平均月薪可达9000元，可谓是很不错了，虽说学历越高待遇也越丰厚，但对专科生来讲也是不错的就业机会。
除了丰厚的待遇外，文职人员同样可以享受到诸多补贴，比如高温补贴、住房以及医疗等补贴，但是不同岗位待遇也是不同的，所以学生们在报考前，不妨先合理规划方向，争取在对口岗位上发挥自身才能。

军队文职人才需求量大，竞争很激烈，部分考生可优先录取虽说军队文职公开招录对学历要求并不高，但这并不意味着报考就能被录取，反而竞争更加的激烈，尤其是部分考生自身待遇“光环” ，也能占据报考优势，比如退伍军人、退伍优秀大学生、现役军人以及烈士子女等，也会享受到加分待遇。
【文职|军队文职公开招录多个岗位，实习期待遇丰厚，部分考生可优先录取】而在笔者看来，退休军人能够被优先录取也是无可厚非的事情，他们本身便具备相关经验和技能，报考文职人员也能发挥自身长处，尤其是对女生来讲，文职也是很适合的岗位，所以大学生也要积极改变思维，争取顺利报考。

但这并不意味着大学生能“高枕无忧” ，毕竟优势并不绝对，尤其是面试更为重要，所以大学生也应充分提升个人能力，并掌握好报考时间，不要错过宝贵的报考机会！
文职人员并不等于“混日子” ，大学生报考前，怎样提高报考优势？虽说不是所有学生都拥有“退伍军人”的身份，但是学生也要积极参与学校的志愿者计划，比如三支一扶、西部志愿者等，都能增添个人履历的“含金量” ，尤其是获得国家级竞赛荣誉、国家级奖学金等，都会自身带去更多的优势。