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有一种现实叫做:“这个世上 , 除了父母 , 没有多少人希望你过得比他好 。 ”
在我们身边 , 见不得你好的人 , 其实也不是外人 , 往往是这四种熟悉的人 。
01
气量狭小的上司 , 既要利用你 , 又要排挤你 。
一位资深人力资源高管曾说过这样一句话:“百分之九十九的优秀员工 , 不是被工资低所逼走的 , 而是被主管所逼走的 。 ”
混迹职场多年 , 深以为然 。
主管作为一个最小的“领导” , 往往行使着“县官不如现管”的特权 , 下属能力再强 , 工作态度再好 , 只要他看不顺眼 , 做得再好都是瞎子点灯白费蜡 。
一位名为“且听风云”的网友向我吐槽:她在一家公司做文字秘书六年 , 工作能力有目共睹 , 一把手也终于被打动 , 提拔她做办公室副主任 。
任命下来 , 所有人都来向她道贺 , 唯独她的顶头上司 , 办公室主任一脸地鄙夷和不屑 , 甚至当众质问“你也配?”
这位网友说 , 虽然她很是气愤 , 但并没有当众怼回去 , 只是从此以后 , 对这个一直以来对她颐指气使还极力打压她的办公室主任 , 不再正眼相待 , 不再有任何招呼 。
【建华区|见不得你好的人,不是外人,恰恰是这三种熟人】由于工作失去了重叠和交叉的部分 , 从前一直不断给她找茬的办公室主任 , 既失去了一位得力助手 , 也无法再极力抹黑了 , 好长一段时间都郁闷不已 。
其实 , 职场中 , 这样的主管一抓一大把 , 他们对下属的态度很明确:把所有事情做好 , 把所有功劳抢占 。 若是下属中有“冒尖”者 , 有可能危及到他们的地位 , 那就处处“挖坑” , 最好把他们排挤出局 。
对此 , 真正厉害的人 , 懂得隐忍不发 , 在沉默中蓄积力量 , 在委屈中撑大格局 , 迎来“破茧成蝶”的那一天 。
02
虚荣的朋友 , 可以共苦 , 无法同甘 。
秦朝末年 , 农民起义领袖陈胜 , 在还是为人佣耕的时候 , 曾发出感慨:“苟富贵 , 勿相忘 。 ”
一同劳作的人纷纷嘲笑他“想要富贵” , 简直是做白日梦 , 更无法预料 , 他的事迹居然永载史册 。
于是“苟富贵 , 勿相忘”也成为见证朋友感情是否深厚的一个最有力的标签 。
有人很幸运 , 搭帮朋友飞黄腾达 , 自己也跟着走出泥泞 , 日子越过越好 。
但更多人 , 遭遇却截然相反 , 甚至被“恩将仇报” , 把自己逼上绝路 。
在《水浒传》中 , 林冲不仅是个武艺高强的禁军教头 , 也是一个重情重义的性情中人 。 他和陆谦是发小 , 是朋友 , 相交数十年 , 引荐他步入仕途 。
未曾想 , 最终要将林冲置于死地的正是陆谦 , 且没有一丝丝的犹豫 。
从帮助高衙内抢夺林冲妻子 , 到设计让林冲提刀入白虎堂 , 再到野猪林里的暗杀 , 及至最后 , 在山神庙的栽赃陷害 。
陆谦忘恩负义的出发点便是:见不得林冲过得比他好 。 唯有除之 , 才能取而代之 。
在贪婪的人性驱使下 , 多少以“朋友”相称的人 , 向对方举起了“屠刀” 。 所以 , 我们必须要擦亮眼睛 , 对于那些“三观不合”的朋友 , 趁早远离 , 才能避免无可挽回的伤害 。
03
伪善的同事 , 你越惨 , 他越开心 。
一直不愿意相信 , 同事会是那个落井下石 , 将你往“死”里整的人 。
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