大学|泰晤士发布最新全球大学就业力排名，澳洲劳动力依旧短缺( 二 ) 招聘

而对于我们即将迎来毕业的大家来说，在今年一整年为母校骄傲之后，或也即将迎来母校将要为我们而自豪的时刻了！
劳动力依旧短缺，澳大利亚最缺人五大行业公布相信在即将迎来的毕业后，澳大利亚这边应该也有不少留学生都会准备手握工签在澳打拼一番试试的。
毕竟很多人可能最初就是奔着年初，澳大利亚一口一个的缺人、用工荒回来的。
而根据SEEK最新发布的《2022就业市场回顾》，尽管招聘广告数量较5月份的峰值是有了13.5%的回落，但相比于新冠疫情前的水平，也依然是高出了逾40% 。

SEEK澳洲和新西兰总经理Kendra Banks表示：“我们发现所有行业的招聘广告都在激增，但每则招聘广告的申请人数未能与需求同步上升。 ”
尽管是在年中迎来了彻底的开放，又过了几个月的时间，但澳大利亚这边整体上也还是缺人依旧。
而与还有很多空缺岗位急等用人，同样非常值得我们准打工人们高兴的是，在薪资和福利待遇上，目前也都迎来了大幅的上升和改善！

SEEK的数据显示，仅从2022年1月到9月，招聘的薪资就增长了2.8%！
其中保险、养老、贸易和服务行业职位数量增长最快。
就地域而言，塔州和北领地发布的招聘广告中的薪资增长最快。

此外，为了在这场“抢人大战”中胜出，雇主还为人们提供了签约奖金和灵活的工作安排。
SEEK发现，与2021年相比， 2022年提及签约奖金的广告数量增加了264% ，而2019年到2022年之间，提及“在家工作”的数量增加了11倍。
在家办公职位增加最多的是公共和专业服务行业，提供这一选项的招聘广告增加了1070%！

那在众多缺人的行业之中，最最缺人的又都是哪些呢？
该报告指出，从2019年5月到2022年5月， “最夸张”的当属以下的5大行业，需求旺盛的招聘广告甚至增加了一倍还要多！
其中：
接待和旅游业：170.1%
社区服务和发展：121.8%
制造业、运输和物流：107.8%
零售和消费品：107.2%
农业、动物保护：104.9%

听起来似乎似乎与我们很多留学生会选的热门专业都是息息相关。
学校排名集体爆发，澳大利亚缺人依旧，国内也有大把的落户等福利政策。
浅浅一看，今年无论怎么选，都会是赢麻的一年。
希望我们即将进入职场的打工人们，都能找到最最心仪的工作！