也正如面试的这群实习生一样 , 看到节目中的他们又到了“秀别人家的孩子的时候、我来这个世界就是凑数的等等”言论的开始 。
在节目中也是和前三季一样通过在两派中顶尖优秀的建筑所的老师的面试 , 而抛出橄榄枝后选择自己喜欢的 。 一派是北京建院 , 一派是直向建筑 。
当然外行的我们对其很陌生 , 但是对于他们来说都是自己行业所梦寐以求的顶尖的实习地方 , 能够被选择的实习生 , 一定有过人之处 , 学识、天赋、专业知识甚至是情商等几乎缺一不可 。
而在最新一季中的面试中初入职场的00后实习生们的各种发言引起了很大的热议 , 当然这也是许多00后的心声 。
比如许多问题:
其中一个便是关于加班和加班费的问题 , 毕竟00后的意识中更加自由和追求平等付出平等收获 , 不接受职场的陋习 , 另外一个是关于实习结束后的实习盖章 , 能否顺利毕业的问题 。
这样同样是很多00后学生和实习生所面临的困境 , 可以在许多9080后的眼中00后们幼稚、顽固且不思进取 , 没有上进心 , 但是在节目中通过他们这群00后缩影能发现他们的优质和态度 。
二、实习生学历成看点 , 面试表现层出不穷
这一季的实习生总共有十三位 , 几乎都是建筑“老八校”毕业 ,
同济大学的杨希言、天津大学马琪瑞、陈国恩东南大学、陈郅妍哈尔滨工业大学等 , 每一位实习生的学历都非常优秀 , 在读的学院也都是行业内认可的顶尖学府 , 甚至很多都是研究生硕士在读 。
可以说单从学历层面就足以神仙打架 , 而面试的过程中真正考验的还有个人素质 , 在第一期播出后的初步摸排中可以看到他们十三个人截然不同的性格和处事方式 。
有当代社恐也有社牛 , 就好比清华大学在读的任若阳的表现 , 他可以说学历最高但是表现最垮 , 老师的问题他的回答牛头不对马嘴 , 可以说紧张的同时还缺少专业知识的理解 , 总之第一次的面试中 , 他给观众的影响还是比较深的 。
而另外四个脱颖而出的实习生非常优秀 , 一出场就得到了北院和直向的争夺 , 其中对于20岁的小姑娘李金颐的表现非常得体 , 甚至说她的行为我们00的梦 。
在和老师面试的全程都表现的非常得体 , 甚至是在和他们进行平等的交流 , 可以条理清晰的阐述自己所擅长的和期待的 ,
整个过程中也只有她是不断的拉进面试的椅子同老师们交流 , 因此她的表现不仅被北院老师称赞 , 甚至为她当场要人 。 很有灵性对建筑也很有天赋 。
当然还有温柔型的低调学霸马琦芮 , 他的整个面试过程不卑不亢谦虚低调 , 没有因为自己的成绩而哗众取宠 , 有礼貌的同时又给观众谦谦裙子如沐春风的感觉 , 相信后期他们四位一定会有很大的惊喜 。
优秀的学霸有很多 , 而一闪而过的其他人也同等出彩 , 从下期预告来看 , 真正做项目的过程中也是他们每个人优缺点所暴露的时候 , 期待后面的精彩内容 。
【00后|《offer4》:面试成照妖镜,清华大学学历最高的他表现最差?】樱丸小桃子/作者
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