杭州|领导说我的工作量不饱和，是什么意思？招聘

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【杭州|领导说我的工作量不饱和，是什么意思？】

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我们的人生中，有很多人不直话直说，其中有一类人向来如此，那就是领导。不是因为领导本人的性格如此，而是位置需要。
其实这跟婆媳矛盾有点类似。当你做儿媳妇时你觉得婆婆不好、让人憋气、总喜欢委屈儿媳妇、说话阴阳怪气、话里有话、坐月子期间对儿媳妇“恶毒”、貌似她自己就没生过孩子......终于有一天你做了婆婆，你又发现儿媳妇让人不放心、完全不是省油的灯、就喜欢铺张浪费、好吃懒做、挥霍我家儿子的家财、家贼难防啊、偷钱偷东西给她的娘家......
同理，当你以后做了领导，你才发现手下都很难管理，每个人都有个性，同样的任务每个人都有推脱、不做以及阳奉阴违的理由，加班没人愿意，从来不考虑本部门的利益，手下一直有人对自己的领导方式颇有微词，不论入职多久这些家伙好像都在其他部门有“关系” ，无论业绩如何他们好像每个人又都在找工作，至少有异心，不给我领导面子，各种说我的坏话，吃里扒外的东西，我说的很多话他们假装听不懂！
当下，你还没做领导，所以你就是如上这位心里称呼的“吃里扒外的”人，但是你认为自己跟谁交往，内部各部门有没有要好的同事，以及评价某个领导的好坏，那是自己的自由，包括在职求职，那也是自己的权利。而且领导从来不说实话，看着就不爽，总是话里有话，你也懒得去琢磨。领导有些话你完全听不懂，朝一出晚一出的，情绪化，也不知道这老女人/老男人葫芦里卖的是啥药！
这种“听不懂领导的话”的情况，上次我们已经分析过一句，见《领导说我的工资是本部门最高的，真的如此吗？》。今天我们来看常见第二句：“你的工作量不饱和。 ”

这句话究竟什么意思呢？
1 ，顶头上司说我的工作量不饱和，是什么意思？
这是最常见的，也最简单，一般是要给你安排新的任务，即增加新的工作量。先引出一个原因， “因为你的工作量比较少，一天8小时你只有2-4个小时的工作量” ，也是提醒你确实有些时间是在摸鱼。
人不是机器，不可能上班从第一分钟忙到下班最后一分钟，所以只要是人，都会有工作时间不是用来工作的，比如你泡茶、喝咖啡、订餐、接电话、抽烟、去卫生间甚至看手机、刷抖音、学外语、浏览外部网页等等，至少都是在占用工作时间。所以，领导一旦说“你的工作量不饱和” ，你一般不会反对，因为无法反对，你也来不及反应，所以会默认。
引出你内心自认工作时间摸鱼、默认工作量不饱和后，领导才好给你新派其他更多的活儿。这新活儿达不到一个人的工作量，索性就塞给你，省得再去招聘一个新员工了。
2 ，大领导说我的工作量不饱和，是什么意思？
大领导不直接安排或者指导我的工作，他怎么会知道我的具体工作量的？很明显，这里主要是大领导的越级管理，至少他跟我的小领导有些不对付。
大领导有些新活尤其难啃的骨头被我的领导直接拒绝了，但大领导想从我这里打入一个楔子。用莫名其妙的我，来将不愿接锅的小领导的军。