公司整体业绩下滑，高学历不再是铁饭碗，更注重经验和技能人才

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近期，一位27岁211硕士被裁员的消息引发网友热议。该女士称，她211大学硕士毕业，刚进入职场一年半被裁，原因是公司业绩下滑，她作为新员工是裁员首选。
【公司整体业绩下滑，高学历不再是铁饭碗，更注重经验和技能人才】
近年来，有很多公司企业破产倒闭，就业形式不容乐观，有不少人失业。加之高校毕业生数量逐年增多，社会上可以提供的职位数量又非常有限，导致就业竞争越来越激烈，有一定的竞争力的高学历人才被裁员已经不是个例。学历和裁员之间的关联性不大，公司主要以利益为准。裁员时首先考虑新人，是因为老员工的经验是新员工不能替代的，而且裁新员工面临的协议解除问题更简单。

在当今快速变化的职场环境中，高学历不再是绝对的保障。求职人员需要不断提升自己的技能和适应能力，以应对不断变化的职场挑战，还要做好应对潜在的职业风险的准备。