求职|真招聘还是来充数，西南交大双选会，一公司招工程师仅2800元月招聘|职场故事

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2023年大学生春招已经接近收尾；除去一心考研的同学，其他准毕业生有多少人找到了工作呢？就上海海洋大学爆出的上海高校2023年应届生的就业现状看，非常的不乐观；很多应届生还在挣扎中，我要去哪里找工作呢？

西南交通大学是211高校，优势专业在交通运输工程与土木上，电气与机械学科的实力也很强，不过学科偏向于铁路交通建设方向；这与长安大学有一定的区别。长安大学相同学科的方向是在公路交通建设方面；当然学科底层是一样的，只是细分领域不一样。

有网友晒出西南交通大学的双选会中，某公司发出的机械类工程师的招聘信息，学历要求本科以上，薪资待遇仅是2800元+提成。
很多网友以为看错信息， 211毕业生就可以拿到2800元的底薪吗？再说工程师有什么提成呢？这又不是普工，加班多做事可以获得更多的工资。工程师加班与普工加班完全是两个概念，要怎么算呢？还真不知道。

2800元/月在西南交大能否招到人呢？应该是可以的，底薪肯定辣眼睛的，关键是那个提成要怎么算，估计很多应聘者都想知道。企业实际是给毕业生打哑谜；如果算上加班提成一个月有7000-12000元，也是可以接受的。冷门211机械专业毕业生，上万有点难度的；关键是不就业能去哪里呢？

吉利公司在西南交大放出的机械工程师的待遇，与比亚迪校招待遇有很大的区别。比亚迪给的待遇是非本专业的本科生年薪是10万左右，专业对口的是12万左右， F硕可以达到20万。看到两公司在毕业生待遇上差距如此之大，很多人立马想到一个问题，这是否又是一次走过场招聘呢？

如果吉利公司不说明清楚那个提成问题，在西南交大是招不到人的；也基本确定是一次走过场式的招聘；是在给西南交大与当地政府面子的，公司是不缺人的。

这样的情况今年特别多，校招现场招聘单位一眼望不到头，最后一看岗位都是洗碗工，传菜员。云南大学校招还有单位仅开出3500元招化学博士的奇葩席位。背后的逻辑实际很清楚，我就是来坐一下的，本单位不招人。

笔者观点
【求职|真招聘还是来充数，西南交大双选会，一公司招工程师仅2800元月】2023年大学生即将毕业，很多高校双选会举办的非常红火；一看具体岗位，很多应届生瞬间泄气，这哪是来招聘的，还不如直接说是来充数的。招牌竖得再高，开出的待遇最能说明问题。 2800元底薪能钓到211毕业生吗？那提成多少合适呢？5000-10000万吗？逻辑有点错了吧！

大学生就业难已经是不争的事实了，很多高校也在帮助毕业生就业。然而现实的就业现状确实不理想。高校在力所能及的时候帮一下也很暖心；走过场招聘，会让学生寒心的。就业是社会问题，高校帮忙只是义务；搞形式主义的双选会让学校的声誉受损的。