招聘|教师招聘门槛降低，先上岗后考证，今年机会特别大教师资格证

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教师是很多人心仪的职业，有编制、待遇好、福利多，尽管很多人吐槽，但考教师的人络绎不绝，每个岗位竞争都特别大。
很多人表示，考教师不仅面临竞争大的难题，本身要求也比较高，师范专业、教师资格证都是不低的门槛，有教师公招机会的时候，可能不符合条件，等到自己满足条件了，可能又没有合适的招聘了。不过今年对于广大想考教师编制的同学来说是一个好消息，因为教师门槛进一步降低，同学们又多了一份机会。

教师“先上岗，后考证”
近期有关单位发布了《关于进一步做好高校毕业生等青年就业创业工作的通知》，针对今年毕业生多、就业难的问题，国家明确要求稳定公共部门岗位招聘规模，充分考虑疫情影响和高校毕业生就业需要，受疫情影响严重的地区，在2022年12月31日前可实施中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格“先上岗、再考证”阶段性措施。

所谓“先上岗、后考证” ，就是指可以提前参加教师公招，不需要具备教师资格证，可以等到教师公招上岸后，再去考教师资格证。要知道现在大量事业单位考试延期，有不少教师岗位都没人报，而教师资格证考试已过，很多人眼看着就没有报考机会了，如果能够先上岗，后考证，那无疑是多了一重保险，教师公招可比教资考试难多了，如果先上岗，能省下大量时间准备教资，基本上都没没有压力。

非师范生也可以报名
一直以来大家都有一个误区，认为只有师范生才能参加教师公招，实际上并非如此。虽然有部分重点中小学会看你的出身，但大部分学校其实都是采用事业单位公开招聘那一套，通过笔试、面试的方式招人，只要满足报名条件，能不能录取只看最后分数，不看其他条件。
其实现在非师范生考教师的情况越来越多了，特别是研究生以上学历的同学，在找不到合适工作的情况下，不少人会选择考编。而教师相对来说是比较容易考的，只要试讲、说课没有问题，即使非师范生也很容易考上。

教师资格证仍然重要
最后还是要提醒一下，尽管可以“先上岗、后考证” ，但教师资格证仍然是考教师必不可少的东西。毕竟按照通知规定，这只是一种“阶段性措施” ，主要是应对目前的疫情防控形势。等到防控稳定后，仍然是以往那种“先考证、后上岗”的模式。所以对很多考生来说，今年也是一次难得的机会。
再者， “后考证”不代表“不考证” ，即使成功通过教师公招，依然需要在规定时间内考到教师资格证。比如广东省就发布声明，教师资格证可以适当延期到2023年7月31日前取得，这也意味着，必须在这期间内获得，否则即使考上了岗位，最后也没办法呆下去。
【招聘|教师招聘门槛降低，先上岗后考证，今年机会特别大】总而言之，今年考教师是一个不错的机会。无论应届生还是往届生，都可以去试一试，明年未必再有这种机会了！