职工食堂考核食堂员工考核 _经验知识

吃住好起来，工作跑起来
公司持续改善一线员工生产生活条件，去年底已实现基层站所职工小食堂、休息室全覆盖
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超高压公司柳州局来宾变电站对食堂进行改造，让基层一线员工吃上了放心餐。
隆冬时节，在供电所、变电站内就能吃上热饭、喝上热水、洗上热水澡，对基层一线员工来说是件幸福的事。
由于历史原因和区域经济发展不平衡因素，五省区电网公司均不同程度存在部分基层边远站所租用场地办公，没有职工小食堂、休息室等基本生活设施的情况。
如今改变正在发生。近年来，南方电网公司持续推进系统基层站所安全生产、后勤服务等各项工作，解决了8万多名基层一线员工的工作餐问题、4万多名基层一线员工的值班休息问题，基层一线员工的获得感、归属感普遍得到增强。
现状
实现基层站所职工小食堂、休息室全覆盖
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有了“职工小家” ，员工们业余时间里变成了有情调的小小音乐家。
“下班回所里能吃口热饭，大家坐在一起聊天，就有了家的感觉。”去年11月1日起，为深入了解南方电网公司一线员工生产生活条件，本报陆续在五省区基层站所开展实地走访。走访中看到较多的是焕然一新的职工食堂、休息室，温馨怡人的职工小家，受访者感受较深的是“有了家的感觉” 。
据公司工会调查统计，截至2015年末，公司系统共有6253个基层站所职工长期在其中工作生活。这些基层站所需解决职工的工作餐和休息等问题，当时，其中仍有598个没有职工食堂， 789个没有值班休息室， 730个没有淋浴室， 1797个没有职工文化活动室。而部分已经解决工作用餐、值班休息、文化活动等问题的基层站所中，有的只是临时性、过渡性、简单化的解决。
由于历史原因和区域经济发展不平衡等因素，公司系统基层站所职工工作生活中还存在一些困难和问题。主要包括业务用房、职工基本工作装备和基本生活设施配套不满足或不到位情况。有的基层站所技术业务用房为租借或危旧用房，部分供电所、巡维中心、有人值守变电站的值班室、办公室、会议室、工器具室、急救包间（备品备件室）、档案资料室、值班休息室等功能用房部分缺失或面积不满足要求。有的基层站所办公卡座、电脑配置不足，业务用车紧张，作业工器具配备不足。
公司工会去年初的一份基层一线职工小家建设情况调研报告显示，从无职工小食堂、休息室等基本生活设施的基层站所分布情况看，超高压公司、调峰调频公司和广州供电局、深圳供电局所属各单位基层站所职工小家建设硬件条件相对较好，已实现职工小食堂、职工休息室、职工文化活动室等生活设施在基层一线的全覆盖，其职工小家建设的重心已全面转移到服务职工、人文关怀和职工文化建设上。但处于五省区经济欠发达地区的部分供电局，均不同程度存在有基层供电所租用场地办公、职工工作生活条件艰苦、没有小食堂和休息室等基本生活设施的情况。
对此，公司各单位在过去一年持续对尚未解决职工用餐问题的、尚未解决职工值班休息的基层站所进行一对一跟进，精准研究制定解决方案，动态管控关键节点，保证了各项办法措施的落实，实现了基层站所职工小食堂、休息室全覆盖。

职工食堂考核 食堂员工考核

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