动合同法 。
另外 , 可以分类了解 , 比如:
1、劳动合同类:劳动法、劳动合同法、劳动关系促进法、仲裁法……
2、工资福利及社会保险类:工资总额规定、社会保险法、五险一金保险法、职工休假管理办法、中华人民共和国个人所得税法……
3、其他类:妇女权益保障法、未成年保护法、中华人民共和国工会法、中华人民共和国就业促进法 、中华人民共和国职业病防治法……
4、地方政策法规 。
凡是涉及就业、社保、个税、工资、职工安全、工会方面的法律 , 人力资源工作者都得了解 , 可以在需要的时候
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