1.在家具厂的工作总结怎么写家具厂的工作总结如下:1、严抓质量关 。
质量是企业生存之本 , 作为管理团队的带动者 , 我严格跟进产品质量监督 , 仔细地检查产品各个环节的质量 , 发现问题 , 及时处理 , 对相关责任人给予处罚 , 让员工真正认识到质量的重要性 。2、2012年是我厂的第二个工作年 , 质量有所增长 。
我们吸取前年缺少经验的教训 , 定时请总厂质量部门的相关人员来交流学习 , 提高我们质量监督和检测方面的能力 , 使部门各人员都掌握多种质检技能 , 从而使我们在质检工作中 , 能及时、有效的进行判断 , 弥补了工作量大人力不足的缺陷 , 保证了部门工作的正常运转 。3、工作更加细致化 。
在每周的工作例会中 , 我都会积极的提出自己在工作中发现的问题和对质量要求的意见 , 并且在产品的每一个环节 , 我都力求做到了然于胸 。平时 , 也会向其他同行和同事虚心的学习工作和管理方面的经验 , 借鉴好的工作方式 , 增强自己的责任意识 , 从而更好的提高自己完成工作的质量和标准 。
4、在生产流程的控制方面 , 我严格地控制原材料、半成品、成品的检测标准 , 注重过程体系的监控 , 在产品检验工作的具体过程中 , 对流程的控制 , 主要采取全面的质量管理方式 , 包括工作质量 , 以及全面的过程管理和全员参与的方式 。由于我们产品比较特殊 , 一旦做成成品之后才发现有质量问题 , 会给公司带来很大的损失 , 为避免此类情况的发生 , 在每天下午 , 我积极召集后工段和前工段的组长主管 , 一起看试装产品 , 共同研讨产品生产过程中可能存在的问题 。
5、发扬民主 , 公开 , 公平的决策 , 及时和一线员工进行沟通 , 了解他们的困难 , 尽可能地予以解决 。在例会中 , 都会给他们安排一定的发言时间 , 共同分析问题 , 解决问题 , 这有利于公司各部门的通力合作 。
效果很显著 , 员工流失现象也得到有效控制 。展望2013年 , 我们会继续发扬民主、公开、公平的管理经验 。
同时还会致力于做好以下几点:1.继续维持生产队伍的稳定 。因为员工队伍的稳定是企业开展正常生产经营活动的关键因素 。
2.重视安全生产 。增强员工安全生产意识 , 加强员工消防知识的培训工作 。
3.进一步加大和总部的交流力度 , 实现高效、有序的发展 。最后 , 谢谢董事长 , 总监 , 和在座的各位领导 , 同事 , 一年来的鼎力支持 。
在崭新的一年里 , 预祝*厂在各位的坚强带领下 , 会更快、更高、更强 , 实现新的跨越 。
2.家具厂开发部经理年终总结怎么写 所谓总结 , 就是人们对已经做过的事情 , 通过系统的回顾和认真的分析 , 把实践过程中的情况集中起来 , 使之系统化、条理化 , 找出经验教训 , 将感性认识上升为规律性的认识 。
这种认识的过程实际上是人们对已经进行的社会实践所作的回顾性的考察、检验 , 把这种考查和检验的结果写成文章 , 就叫“经验总结”简称为“总结” 。从性质上看 , 总结主要可分为两类:综合性总结和专题性总结 。
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