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很多人会有这样的疑问:自己没读完书就出来工作打拼 , 这么多年也慢慢晋升 , 工作也稳定了 。 虽然现在学历低 , 但也不影响我的工作和生活 。 到底有没有必要再费时费力去提升学历?
学历越高的起薪越高
随着社会的发展进步 , 文化水平、素质的不断提高 , 企事业单位对人才的文化水平的需求不断提升 , 学历也就成为了衡量人才的标准、体现个人地位及身份的一种标志 。
偶尔会听见会抱怨:怎么刚入职就跟我干了四五年的老员工挣的工资一样多 , 一点工作经验都没有 , 这样不公平 。 其实不然 , 人家的学历就是一种经验 , 是学习的经验 。 只有把学历提高了 , 学历+能力才能在职场中立于不败之地 。
拥有国家认可的学历 , 是在企事业单位就职、提升、调干的一个门槛 。 哪怕你拥有高超的技能、一流的资历及管理水平 , 没有学历 , 进行个人镀金也是无法发展进步的 。
工作以后提升学历有哪些好处
1、防止公司新政策 。 随着社会的就业压力越来越大 , 作为好公司 , 随着公司人员越来越多 , 优胜劣汰 , 就可能会牵扯到裁员的问题 , 有些公司裁员都会和学历挂钩 。
2、考资格证、晋职证 。 职称作为现今社会衡量技能的重要标尺 , 起到越来越重要的作用 。 学历较低会严重制约考取高级职称的因素 。 比如我们会计必考的证书 , 初级会计师考试需要高中/中专以上学历 , 中级会计师/注册会计师需要大专以上学历 。
3、找工作 。 虽然市场经济下的社会形势 , 学历已经不再是制约找工作的主要因素 , 但是我们不得不承认学历高低仍然是找工作的重要门槛 。
例如:某某公司招聘公告上标明“业务员岗位大专以上学历” 。 如果我们有这样的学历 , 就有递交自己简历的机会;如果没有学历 , 那么不好意思 , 你就失去了递交简历的资格 。
学历要求开始渗透到个人工作和生活的方方面面 , 希望现在用不到学历的伙伴们 , 能提前意识到学历对生活和工作产生的影响 , 为自己的未来提前打算 。
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