|你想要领导为你买单，必须先能为上司买单

文章图片

你是否有这样的一个同事，是否有这样一个上司？就像其他公务员同志一样，他们在领导交给工作的时候，总是很认真，对同事也很友好。但有的人却很奇怪的，甚至他们以为他们不仅是认真，而且是很热心肠的。但是到最后呢，却发现同事和上司反而没什么好结果。因为，他们不明白为什么这是个没有职场生存智慧的人所干的事情？还有一个普遍的现象就是：喜欢当领导的人，如果遇到事情，他们肯定会去替领导去做，替上司去承担责任。当然，这样肯定是会有一定的作用，但这毕竟是一种自私的事情。因为，在我们公司曾经出现一起工伤事故，对此负责人是做出了自己的决定，并且和领导说了，可就是这一举动，很快就引起了上司的反感。

甚至当即就说了“辞退”两个字。而当时的我，就感到一丝凉意。很清楚的记得，事后我也想了很久，觉得自己可以做的更好为此，我反省了自己的做事的方式，决定去调整自己的心态。后来，我很快发现了自己的一些做事的问题，于是，把这些问题都反省了一遍，并且去思考改正。后来，领导一来，我的工作才得以顺利开展。而我们最后得以成功工作的关键，就在于当时领导对我说的那一句话：“只要你是个有想法的人，在什么时候想干什么事，只要你做到最好，就不愁没人买单。 ”其实这句话还包含了一个关键点：你想要领导为你买单，你必须先能为上司买单！

【|你想要领导为你买单，必须先能为上司买单】没错，在现实生活中，经常会出现一些为了上司的利益而干违法犯罪的事情，或者是与上司的权利冲突而与上司进行激烈的争斗，比如当自己与上司之间相处的不稳定时，不仅不可以和上司起冲突，还应该与上司划清界限，让他对自己的行为有所顾忌。只有这样，你才有可能成为领导的心腹，领导才会为你买单。很多人就会问了：如果与上司明明有实力相当，可就是不愿意站到上司的身边，就是不想给上司买单，那么，我能不能辞职不干，那样上司又能给我多少钱呢？其实，这只是表象，这本质上就是一种自私，你在上司身边是没有什么存在感的。

当然，除非你能够在上司那里得到很大的价值，这的确可以说明这一问题，但是，我发现更多的时候，你只要为上司买单的话，你的上司就会为你买单。因为你给了上司足够的价值。比如说，在实际工作中，你能替领导解决生产方面的问题，你能够为领导分忧，你还能为上司分享一些生活资源，这样你给上司的报酬才会高。这也是很多人都羡慕领导的地方。虽然，上司最后也和你划清了界限，但是他还是会对你有一定的尊重，因为你付出了足够的价值。