hr|小伙找工作一句话激怒HR,被对方怒怼:“管好自己的嘴,不要留遗言”!

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【hr|小伙找工作一句话激怒HR,被对方怒怼:“管好自己的嘴,不要留遗言”!】hr|小伙找工作一句话激怒HR,被对方怒怼:“管好自己的嘴,不要留遗言”!

浙江杭州 , 小王正在找工作 , 一公司HR主动联系他聊工作 , 不料才刚聊两句 , 对方就被小王的一句话激怒 , 让他“管好自己的嘴 , 不要发表遗言”!小王很生气 , 上门要求对方道歉 , 不料又遭到公司负责人一阵怼!

小王今年25岁 , 正在找工作 , 他在BOSS招聘上投了简历 , 有一位HR主动联系了他聊工作 , HR很客气 , 问他“可以聊聊吗” , 小王回复“累什么” , HR大概没有理解小王的意思 , 继续向他发来了公司地址 , 并询问他这个距离可以接受吗?


对方公司招聘的岗位是电话销售 , 小王觉得这个岗位和自己的应聘、及经验不符 , 回复了“累什么” 。个人理解应该是想表达拒绝沟通的意思 , 让HR别忙活了 , 但字面意思表达的不清楚 , 换作我 , 也会误以为是他打错字了 , 而理解为聊什么 。

小王不想去这个公司上班 , 可对方又发来了地址 , 小王就直接回复:“我又不去你们家 , 我考虑地址干啥”!小王说话的语气让人不太舒服 。 不料对方竟直接被这句话激怒了 , 十分不客气地让他“管好自己的嘴 , 不要留遗言” 。

留遗言?一听这话 , 小王很是来气 , 立刻问对方“你什么意思”!
一言不合起争执 , 小王要求对方道歉 。 事情发生后 , 公司负责人有私下联系他 , 试图解决此事 。

负责人表示站在公司的角度 , 人事不应该说这样的话 , 但站在客观的角度 , 小王也不对 , 小王的说话方式很容易让一个小姑娘产生偏激的想法 。
小王承认自己说话方式可能不对 , 但对方就可以这么去说话吗?小王不愿和公司负责人继续沟通 , 找来了记者 , 一起到了公司讨说法 。

当事的人事小姑娘没有出面 , 公司负责人接待了他们 , 负责人的态度表示负责招聘的小姑娘是00后 , 小王不应该这样“调戏”人家 , 小王说的“我又不去你们家” , 让小姑娘误解为是“私人的家”了 , 就是这句话把小姑娘激怒了 。

公司负责人表示她可以让小姑娘来道歉 , 但因为是小王说话不对在先 , 也得向小姑娘道歉才行 。 小王表示自己没错 , 自己凭什么要道歉?
负责人的态度也很强硬 , 表示你要这么说的话 , 我凭什么要给你道歉 , 小王表示要让法律来裁定 。

双方没有沟通好 , 小王也表示会进一步沟通 。
俗话说 , 说者无心 , 听者有意 。 小王说的那句“我又不去你们家” , 在外人看来能理解是在说不去你们公司 , 毕竟聊天时 , 小王也不知道小姑娘的年龄和长相 , 算不上调戏 , 但听者有意 , 被小姑娘误会为是去她家里了 。

你敢“调戏”我 , 00后小姑娘也不是好惹的 , 一句“管好自己的嘴 , 不要留遗言”狠狠地损了小王 , 让你不好好说话 , 可这样的话对一个健康的人说 , 会给人一种被恶意诅咒辱骂的感觉 。