文县|“我们不考虑专升本的学生”,本科生求职被拒,专升本还有必要吗

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文/雷妈说教育


专升本是提升学历以及就业机会的一种方式 , 却也在就业的时候备受歧视 。
随着时代的不断发展 , 人们生活水平的不断提高 , 学生的数量也在不断的增多 , 高考的压力也在不断的变大 。 每年都有一半的学生考不上本科 , 进入专科院校就读 。

这些专科的学生有些能力还是有的 , 有些也是不服输的 , 毕竟学历是很好的敲门砖 , 于是就想通过专升本来提高学历 , 增加就业机会 。 毕竟专升本的含金量在众多的途径当中算是比较高的 , 也是更为被大众认可的 。
然而 , 因为大学生数量的增多 , 学历也在不断地贬值 , 本科学历都不再吃香 , 更何况是专升本的学生 。 再加上一些歧视专升本的企业 , 就导致大学生就业更加困难 。

“我们不考虑专升本的学生” , 本科生求职被拒 , 专升本不是本科?晴晴是一名专升本的毕业生 , 虽然是因为报考的时候出现了问题 , 才导致去读了专科 , 但企业不会考虑这个 。 为了能更好地就业 , 晴晴选择了专升本 , 在毕业后也是运气比较好 。
遇到了一个不错的企业在招聘 , 刚好本科学历就可以报考 。 晴晴经过一路的披荆斩棘终于进入了面试环节 。 可面试官看到晴晴是专升本的学历后 , 直言:我们不考虑专升本的学生 。

因为第一学历不是本科的缘故 , 晴晴求职也以失败告终 , 难道专升本不是本科吗?其实 , 晴晴被拒绝也是可以理解的 。
毕竟企业不会放着一个第一学历就是本科的毕业生不要 , 选择退而求其次去要一个专升本的学生 , 学历就是敲门砖 。 有这样的结果也不奇怪 。

专升本学历不被认可 , 专升本还有必要吗?专升本是国家认可的学历 , 在求职的过程中一样备受认可 , 但这也是分具体的单位的 , 国家所说的认可更多的是国家的单位中认可 , 国家以外的私人企业是否认可 , 就不在管理的范围之内了 。
毕竟每一个企业都有自己的用人标准和学历要求 , 择优录取在各行业都存在 。 换位思考一下 , 如果你是企业的负责人 , 也一样会放弃专升本的学生 , 这就是现实 。 那专升本还有必要吗?

答案是:有必要 。 因为歧视专升本的企业毕竟还是少数 , 虽然是专升本的学历 , 但也是本科学历 , 本科学历就有很多的就业机会 , 不管是考公务员、考研还是其他的体制内单位等 , 都有更多的岗位可以选择 。
就业的机会也就大了很多 。 这些都是专升本给学生带来的优势 , 是专科生所不能享受的 。 所以 , 专升本当然很有必要 , 也非常有用 。 但是 , 并非所有的学生都适合专升本 。

专升本提高学历 , 也挑学生 , 并非适用于所有专科生专升本可以提高学历 , 增加就业机会 , 这点大众都知道 , 却也不是所有的专科生都有必要升本 。 就像专科阶段很好就业的专业就没有必要升本 , 比如 , 机械类、电气类等工科类专业 。